文档介绍：某县农村经营管理局群众路线教育实践活动对照检查材料6000字
自开展党的群众路线教育实践活动以来,我局按照县委统一部署,在县委教育实践活动十五督导组的精心指导下,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和“为民务实清廉”主题以及“三访三解三比三促”活动实践载体,对照“三严三实”要求,扎实推进学习实践活动深入开展,取得了初步成效。根据我局有关学习实践活动的要求,在充分听取乡镇经管站站长、农民专业合作社部分成员代表、机关党员干部及局连点村群众代表的建议意见基础上,我局领导班子对自身进行了认真分析检查。现将有关情况报告如下:
一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定及省、市委九条规定精神、转变作风方面的基本情况及不足
(一)遵守党的纪律情况
局领导班子把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,自觉学习遵守党章,深入学习贯彻落实党的十八大精神,全体班子成员坚持有令必行、有禁必止,坚决贯彻落实中央的方针政策,坚决贯彻落实中央和省、市、县委有关农业农村工作的一系列决策部署。严格执行党内政治生活纪律,坚决贯彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事。认真落实党风廉政建设责任制,努力管好党员干部、管好家人和身边工作人员,切实做到清廉从政、务实为民。我局党组班子在遵守和执行党的政治纪律方面,虽然取得了一定的成绩,但是还存在着差距和不足。
一是政治学习不够系统和深入,党员干部主动学习实践的制度保障力度不够,组织内部学习氛围还不浓厚,“三会一课”制度落实得不够好,党员干部对政治理论的了解和掌握还不够系统、不够扎实;
二是党组织建设力度需进一步加强,党组织的工作机制及考核体系需进一步完善,党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用需进一步发挥;
三是组织纪律执行方面还有差距。例如对于承办农民专业合作社省、市示范社实事工程、如何解决村级财务纠纷的重大问题,在交党组会民主讨论上,虽然在会前酝酿,但在会上讨论时,班子成员意见、声音不统一的情况。这些问题都需要在今后的工作中加以重视和解决。
(二)贯彻落实中央“八项规定”和省、市“九条规定”精神情况
我局从改进调查研究、精简会议文件、厉行节约等方面,提出了具体措施,切实做到落实“八项规定”和“九条规定”有硬性约束、有责任制度、有惩戒措施。通过学习教育,班子成员将“八项规定”、“九条规定”内化于心、外化于行,时时处处以此规范约束自己,从自身做起,从具体问题改起,以更加务实扎实的作风,带着深厚的感情去做好工作,解决农民群众的困难,满足农民群众的期盼,为全局干部职工作出示范和表率。
对照中央“八项规定”和省、市“九条规定”,我局党组班子的不足和问题主要有以下三个方面:
一是在文风会风方面,存在文件较多,会议较多,会议效率较低的现象;
二是在调查研究方面,存在调研目标不够明确,深入基层不够,或者只有调研,没有整改的情况。比如,今年4月份,我局为了摸清全县农民专业合作社的发展情况,派调查组下到60多家合作社进行调研,虽然掌握了第一手资料,找到了阻碍合作社发展的主要原因,并对一些
“空壳”和违法经营、效益极差的合作社作出了依法取缔和限期整改的决定,但因种种原因,对以上合作社的处罚和责令整改措施没有到位。
三是在“三公”经费和职务消费方面,存在公务租车超标的情况,公费接待的标准和审批程序也需进一步完善。
(三)关于“三个问题”的对照检查
1、没有把作风建设同推动改革发展对立起来。长期以来,我局按照中央和省、市、县委要求,始终把作风建设和改革发展摆在同等位置,始终认为作风建设是改革发展的基础,干部作风明显转变,推进了改革发展,所以不存在把作风建设同推动改革发展对立起来。
2、从不消极对待作风建设新的规章制度。由于没有把作风建设与改革发展队里起来,所以作风建设也是与时俱进,与改革发展俱进,当党和政府根据改革发展形势制定出新的规章制度时,自然是更加严格遵守并坚决落实执行。
3、不存在“为官不为”的问题。全局班子成员都深刻认识到一名科级负责干部首先是人民公仆;其次本单位没有人、财、物审批管理权限,只有尽其职能为
“三农”服务的义务;第三是没有达到所谓“官”的级别,因此没有也不可能存在“为官不为”的问题。
二、“四风”方面存在的突出问题
(一)形式主义方面。
1、形式主义方面
①少数负责干部坐办公室时间多,到基层调研少。例如:副局长邵新华同志去年在机关时间占了95%,很少下基层调研。其他班子成员也不同程度存在下基层调研少,坐机关时间多的现象。
②学习不系统、不深入。如党组成员、办公室主任赵曙阳学习浅尝辄止,学习知识不与时俱进。还有个别班子成员学习不系统、不深入。
③轻学