文档介绍：毕业生找工作的十大经验【一览北京人才网】 1. 想一下自己需要什么工作,有针对性得找工作俗话说,女怕嫁错郎,男怕入错网,毕业生普遍有找个工作先待着,等哪天再跳槽的心理,实话说,这是不成熟的想法,当你进入到一个行业,熟悉了一个环境,再跳槽是一个很艰难的选择,除非是混不下去了,那么,一定要认清你想做什么工作,摆清楚自己的位置。先想想自己的专业,然后再想想自己愿意做什么,法律,会计,文秘,工程, 销售等等岗位,你适合哪些,至于其他,就不要奢求了,一方面不是你的专业, 一方面也不是你能力所在,更重要的是,不是你喜欢的工作。我曾经投过绿箭的简历,那个应该叫“箭牌糖果”吧,最后面试了我, 我谈了很多因为报的是销售,面试官后来问我,我们的基础工作就是跑遍城市每个卖我们产品的杂货店,你会愿意吗,当时我就实话实说了,这并不是我的专业,我本身好像也不适合,早知道如此, 2. 做一份精简的简历,这是最初的门面找工作就得做简历,很多人的简历做的真的不怎么样,有的封面就是学校的主楼,然后写好信息,第二页便是雷同的身高体重所学课程,真的没有太多用处,我的建议是,如果你的校园经历够丰富,索性做一份精致的,封面要有特色, 让人一眼就喜欢,内容则选择最能代表你自己的,比如曾经的创业经历,曾经的实****过程,曾经的校园辉煌,后面附上所有代表你经历的东西,奖状、报纸报道、照片等,做过主持的、当过校园歌手的,其实放上几张当时演出的照片,一定会吸引眼球的。而如果你的经历并不丰富,我建议就一张纸,一寸照要照的好点( 这张照片一定要有,除非你对自己的长相实在没信心) ,然后写出你对哪些职位的渴求, 和你自己适合的原因,至于修过什么课程根本就不用写。后来我有个实****单位,那个 HR给我看过很多的简历,我们讨论说,看简历, 第一眼就是那张照片,是否精神从照片就可以看出来,然后便是曾经担任过什么职务,参与过什么活动,这虽然不能代表全部,但本真信任学校的原则,一个做过社团,有过组织活动经历的人,肯定会比普通人好,而有些人可能没有参与过校园活动,却在校外有过非凡的经历,比如志愿者,比如实****调查等等,都是用人单位所欣赏的。而从简历还可以发现大学生应用办公软件的能力,有的人真的是表格错位, 字体大小不一,这样的水平,怎么能够让用人单位放心? 我的简历第一页是封面,一个小钉子,写着“就算我是螺丝钉,也有用得着我的地方……”,然后两页简历,第一页是组织的活动和所获的奖励,后面是十来张奖状和三张报纸报道,这样的简历每投必中,我这么说不是标榜自己,而是告诉大家可以最大限度发挥,我看过一张朋友的简历,就一张纸,特简练,但一目了然,同样每投必中。最后,现在博客那么流行,可以加上自己的博客地址,让用人单位多一个认识的你渠道。 3. 列一个详细的求职计划,做一个求职勤奋人求职最恨的便是懒惰,只要你用心,只要你勤奋,会找到许许多多的求职信息,校内网, 人才网,报纸,广播,都有这样的信息,在你没有找到工作前,一定要关注不同的求职信息,不放过任何一个,广撒网,必定会有所收获, 当然,撒的也是你愿意且乐意去的地方。在求职前列一个详细的计划,准备一个小本,记录各种信息,不要有了消息, 电话来了都没地方记,好记性永远不如烂笔头。 4. 买一套合适的职业装,开始朝上班族转型大学生很多看起来太过书生气,虽然用人单位深知这一点,但是,表现出职业也是