文档介绍：资系统使用^明
.
功能：按年月^置各殿级的食宿费、福利祷电、合同薪水以及按年月15置法定檄型矍攵撼，用於工资核算取得基本数撮。是每新建立一f固期^ （即核算年一月）之前必须做的第一步作渠。
前置作渠：（辗）
接置作棠：言己^生成（新）、工资结算等
操作明:
新增/修改各级员工食宿费、福利1 甫贴檄型畴，黠擎直框,输入年一月接，在［If战级］楠黠擘楠中，优
弹出的下拉菜罩中^^相IS的殿级，硅熬后在
［每天住宿费］、［每天伙食费］及［福利祷贴］入或者修改相^内容，保存
月接可黠拳［便制上月数It 1 ，
即可；常希望取上彳固月的所有食宿费、福利祷贴襟津作悬常前月份的襟准数撮畤7俞人年
然彳爰再黠擎［保存］按^即可
黠擎直框：法定襟准初始化资料是在符合劳勤法前提下,反映相信曷的明条脂十算檄型
富言十算工资的法定樵型需新增或更改畤，黠擎［新增/修改］按^，在反白楠输人或修正相II的内容，或是黠擎［彳复制上月数
撮］取上《固月的法定檄准作^富月的法定襟准，最彳爰保存即可。
字段解释：
法定畤薪：等於法定月薪/法定月平均出勤天数（）/8小畤；法定月薪：即公司/摩所在地的最底工资檄准，由富地政府按消费水平制定；叠老金：指公司代社曹保^局代扣的人均覆老保^费；
失棠保:指公司代社曹保陂局代扣的人均失渠保陂费；爵瘵保:指公司代社曹保陂局代扣的基本翳瘵保陂；暂住瞪费：指本市（柬莞市）以外户口的人员暂住本地的治安管理费及哪18工本费；
:在符合劳勤法规定的工畤（40H）情，兄下，每周工作6天，其中有5天正班7H，1
天正班悬5H的上班畤^制度；
:在符合劳勤法规定的工畤
:在符合劳勤法规定的工畤
4_天（小畤）：在符合劳勤法规定的工口士
注意事项：
（40H）情况下，每周工作6天，每天正班畴
（40H）情;兄下，每周工作5天，每天正班畤
（40H）情况下，每周工作4天，每天正班畤
；
8H
10H
檄准房殳置”模土鬼中
璋渠工资系统的国别：在博棠系统中，襟准^置功能位於“人事管理
功能是按年月建殳置各殿位的食宿费、福利祷贴以及按年月言殳置法定檄型数撮,用於工资核算取得基本矍攵撼。
4_天（小日寺）（即辗四天制）
由於璋棠系统辗殿级，所以食宿费、福利祷贴只能按殿位建槽舆取矍攵。璋渠工资系统中辗
数撼同步：
功能：符指定年月的部分工资数撼舆人事系统相愿的矍攵撼逆行同步，以便孰行言己^生成或更新畤能推取同步的数撼，同步的工资数撮有：金艮行幔
虢、^除薪水。（建^在每次轨行“系统管理一＞言己^生成（新）”功能前愿先轨行本功能）
官己^生成（新）
功能：生成或更新指定年一月的员工工资数撮（生成言己^畤以人事系统主槽悬檄准）。
前置作渠:襟津初始化、矍攵獴同步、人事系统的各槽案
彳发置作棠：人事、薪资管理、查前模土鬼等各模土鬼作渠
操作明细：（建^在每次轨行“系统管理--＞言己^生成（新）”功能前愿先轨行数獴同步功能）
1、提取数撮：先黠鉴［新增/修改］，在“年一月”文本框中输入核算年月，然彼黠擎［提取矍攵獴］按^，系统自勤优人事系
统主槽中提取已谩幔的且是在殿的（如果有雕殿申甄刖蹄殿申辍日期年月大於等於核算年月的）人员的言己^到常前
表格。轨行［提取数獴］功能畴，系统自勤检测富前年月的工资槽案是否存在“醴横不合格粢槿不上班”的雕殿人
M，ayw道些人的名军醇出到“”文槽。 2、生成言己生成殿员工新月份的工资初始矍妙!。先黠擎［新增/修改］，在“年一月”文本框中输人一彳固新的核算年月，然接黠擎［提取数撮］按^，再黠擎［全逗］按^全部逗撵言己^或在字段棚迤行言已^^才睾，最彼黠擎［生成言已
帛泉］按^系统就自勤生成殿员工新月份的工资初始数撼；
3、更新言己^ :生成或更新麟员工的工资初始数撼。先黠擘［新增/修改］，在“年一月”文本框中输入最近月份的核算年
月，然彳爰黠擎［提取数撮］按金丑，再黠擘［全逗1按^全部逗撵者己^或在“硅熬”字段楠逗撵需要更新的殿员工的吉己^，最彳爰黠擘［更新言己绿］按^系统就曾符逗定的殿员工的资料新增或更改到工资主槽桂；
4、封照薪水：以上月工资的“^除底薪”悬襟津更新本月的除底薪”。富黠擘［提取数獴］彼，再黠擎 U寸照薪
水］按^，系统曾自勤招上月工资的“^除底薪”更新到富前表格中，然彳发，再通谩［生成言己^ 1或［更新言己^ ］功能就
可以符工资系统狸的上月工资表的“^除底薪”更新到本月工资表的“^除底薪”狸。注意事项： 1、建^在每次轨行“系统管理—＞言己^生成（新）"功能前愿先轨行矍攵獴同步