文档介绍：项目
PDCA案例展示竞赛具体细则
标准
分值
符合本部门工作内容：
.所选案例内容与本部门日常工作具有相关性（2
分）
.对改进部门工作有实际意义（2分）
4
符合工作实际改善要求：
.选题具有真实性（2分）
.案例具有代表性，能客观反映存在问题（2分）
4
现状分析清楚，数据收集充分，管理工具运用得当：
.对于现状有客观的分析，提出问题（1分）
.对案例数据进行充分收集、分析（2分）
.有管理工具的合理运用（1分）
4
选题
改进目标具有合理性、可操作性:
L有明确改名目标（1分）
.目标的设定能紧扣存在问题（ 1
分）
.对目标合理性有充分的分析（ 1
分）
4对目标的可操作性有合理分析（ 1
分）
运用头脑风暴分析原因，要求全面（人、机、料、
环、法）、透彻
.对存在问题有客观、真是的分析（2分）
.组织人员讨论，能集思广益（2分）
.充分运用头脑风暴法，问题分析透彻、有深
度（2
分）
鱼骨图制作规范，符合要求
L针对问题点，选择层别方法（如人、机、料、
法、环等）（1 分）
2按头脑风暴分别对各层分别类别找出所有可
能原因（1分）
原因分析
3将找出的各要素进行归类、整理，明确其从
属关系（1分）
4分析选取重要因素（2分）
5 各要素的描述方法语法简明、意思明确（1分） ■
应用二八原理找到主要原因正确（柏拉图）
L能够正确绘制柏拉图（3分） 2,能够运用二八原理找出主要原因（3分）
针对问题产生的主要原因，制定改进措施，拟定可行计划
L对问题产生的主要原因有客观的阐述（2分）
-…、充分采纳各方
制定措施
意见（2
分）
（2分）
合理规划改进时间进度（甘特图）
.对改进措施的实施有明确的时间规划（2分）
.时间规划合理，不拖拉（2分）
.能正确绘制甘特图（2分）按照进度安排逐一落实各项改进措施
（3分）
落实改，不打折扣（3分）
进措施管理科学，流程规范，分工合理，科间协调到位
，责任到人（2
分），分工合理（2分）
，协调到位（2分）
培训、督导检杳等记录全面详实
（2分）
6
并有记录（1分）
（2分），并有记
录（1分）
数据收集真实、充分，分析数据清楚、方法得
当，图表应用合理；
.定期对改进效果进行验收（1分）
.对改进效果进行数据收集、统计、分析（ 2
分）
4
（1分）
C 检查改进
效果
改进前后情况对比,检查改进结果是否符合改
进目标
.定期将改进效果与前期进行比较、分析（ 2
分）
.定期分析改进结果与目标间差距，适时调（2
分）
总结成功经验，制定标准化流程，巩固成绩
L对最后改进结果进行汇总分析，汇报改进效果
标准化
（2分）
.制定标准化流程（2分）找出未解决的问题，进入下一个PDCA
转入下一个 L对改进后扔存在的问题有客观阐述与分析（2
循环分）
.将扔存在问题纳入下周期PDCA （2分）持续改进有成效，质量明显提图
.改进具有周期性（3分）
10
.改进达到既定效果（3分）
持续改进（4分）
效果明显科内全员参与，对PDCA运用好
.部门全员知晓PDCA （3分）