文档介绍：商丘示范性软件职业技术学院
IT技术讲座之一
【IT职业素养】
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IT职业素养
第一章:职业素养概述
第二章:职场新人需要提升素养
第三章:员工的十大职业素养
第四章:职场新人如何提升职业素养
第五章：IT工程师职业素养需加强
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第一章:职业素养概述
第一节:职业素养的定义
第二节:职业素养的体现
第三节:职业素养的模型
第四节:职业素养的重要意义
,是员工素养的竞争.
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职业素养的定义
职业素养=职业技能+职业道德+职业行为
一个人在工作当中，所表现出来的技能、道德、行为等的总称。
道德+行为：我们又称之为风格(办事风格)
技能：好比是硬件---专业技术、级别、能力
风格：好比是软件---行为、态度、气质、意志
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职业素养的具体表现
最常见的综合素养
在从事某项工作的过程中体现出来的这五种的综合素质
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职业素养的模型
冰山模型
资质
知识
技能
职业意识
职业态度
职业道德
显性素养
隐性素养
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职业素养的重要性
。
。
。
企业在快速发展的同时要引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观和职业道德观，做到爱岗敬业，乐于奉献，为企业的发展努力工作。
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职业素养决定企业成败
企业之间的竞争是人才的竞争，最终还是员工职业素养的竞争
问题：斯巴达3百勇士，阻挡波斯5万大军，凭什么?
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第二章：职场新人需要提升素养
第一节:职场新人为何受到冷落
第二节:职业素养竞争从面试开始
第三节:职业素养是职业发展的根本
第四节:企业家对我们的忠告
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职场新人的素养欠缺
“不感冒”？
80后的毕业生的比例逐年上升。他们拥有高学历和多样的技能，比如外语、IT等，但却****惯以自我为中心，情绪化严重，缺乏职业人应有的对企业的责任意识以及与他人有效沟通和协调的意识和能力，而这些恰恰是一个职业人士应该具备的职业化素养。正因为缺乏这些职业素养，一旦到了工作岗位上，就会暴露出这样那样的问题。
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