文档介绍：干部监督政策法规学****体会
根据市委统一安排，我认真参加了___选拔任用监督工作政策法规集中学****教育活动。按照活动要求，重点学****了《___领导___选拔任用工作条例》、“四项监督制度”、《___关于组工干部“十严禁”纪律要求》等政策法规以及___选拔任用监督工作情况介绍和典型案例等方面内容。干部工作是党的工作重要组成部分，我们党始终对如何做好干部管理工作进行不断探求，不断丰富，逐步形成了一整套干部工作政策法规。通过不断加强整治力度，___选拔任用监督工作取得了较大成绩，但用人上的不正之风和___现象依然是干部群众反映强烈的突出问题。如何在实际工作中，抓好___领导___选拔作用工作，值得每个党政干部深入思考。现将本人参加此次集中教育活动心得体会总结如下。
一、强化民主选拔任用。加强对___选拔任用工作的民主监督，是提高选人用人公信度的重要途径。在四项监督制度中明确规定，地方常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度___选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对本级党委___选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。对民主评议满意度明显偏低的，要按规定追究有关责任人的责任，对新选拔任用干-1-
部进行相应的教育和处理。在___选拔任用工作中，民主评议的方式方法和使用办法，对发挥群众作用，推进民主建设具有重要作用，有利于领导班子和领导干部更加重视群众意见，更加重视新任用干部的群众基础；有利于上级党___加强对新选拔任用干部的教育管理，促进干部健康成长。
二、营造健康用人环境。要始终不渝地坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。公开、平等、竞争、择优原则，是___市场经济体制对干部工作提出的必然要求，是对___选拔任用方式改革的重大成果，是有效解决干部能上能下问题的重要措施，是促进优秀人才脱颖而出的一种重要保证。因此，各级干部要带头遵守___人事工作纪律，树立良好的自身形象，带动本单位风清气正用人环境的形成。
三、坚持科学用人原则。坚持德才兼备原则，要注重干部的才能，更要注重干部的品德。要坚持群众公认，在干部工作中充分相信和依靠群众，扩大干部工作中的民主，落实群众对___选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权；要坚持注重实绩，既要看经济效益，又要看社会效益；既要看看近期效益，又要看长远效益；既要看局部效益，又要着整体效益；既要看“显绩”，又要看“潜绩”。因此，把政治坚定、能力突出、作风过硬、群众信任、善于领导科学发展的优秀___选拔上来是党和人民对干部任用的一致要求。
四、深化监督管理制度。___选拔任用工作建有严格的监督制度，治理拉票贿选、跑官要官、买官___、违规提拔和带病提拔等问题都有政策规定，要毫不动摇的依法办事。在___选拔任用工作中，凡是涉及法律的事项，都必须严格按法律的规定来办理，凡是已有的有关干部人事方面的法律法规，都必须依照其规定的原则、标准、程序、纪律办理。要坚决按照规定办事，严格把关，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。对一切有法不依或违背法律规定任免干部的行为，都必须坚决纠正，对违法情节严重的应追究有关人员的责任。
五、加强日常教育管理。自觉遵守___选拔任用工作各项规定，是保证党的干部路线方针政策得到贯彻执