文档介绍：十佳创业青年先进事迹申报材料和十佳护士先进事迹材料汇编
十佳创业青年先进事迹申报材料
至都帮人家干家务活，硬是用真诚、人格和精神感动了厂方老板，破天荒地允许 他带上三个懂行的师傅携带照相机，进车间考察拍照。几天下来，***的身体虽然消 瘦了，但他把新技术、新工艺和新知识全部装进了脑子里。他带着丰硕的收获踏上回 家路程时，细木工板的生产方案已在他的心里形成了。20**年10月他承租了原城关 农药厂，翻修了厂房，自己动手制作热压机、涂胶机、预压机和裁边机等设备，经过 调试，产品终于成功，***憨厚的脸上挂满了甜蜜的微笑。***木业就这样诞生了。 ***视产品质量为生命。为了提高产品质量，他经常外出考察，并和***省质量技术监 督检验所签订了常年技术服务协议，在专家们的指导下，他改进热压工艺和制胶工 艺，建起了自己的制胶车间，彻底改变了受人制约的被动网局面。为了打造精品， 用精品征服客户，用精品占领市场，他每年定期深入市场调查研究，回访客户，坚持 诚信为先。他经常征求、听取客户意见，改进提高产品质量。与此同时，他不断健全 和完善了各种管理制度，做到有章可循。特别在质量上，奖惩分明，哪一个质量环节 出了问题。板子就打在谁的身上，从来不姑息迁就，从而有效地提高了大家的质量意 识和工作责任心。***始终坚持“以人为本”。公司成立之初，就确立了 “一切为了 员工，为了员工一切”的管理理念。定期召开员工座谈会，面对面交流、零距离互 动，多渠道收集员工反映的问题，专题会议研究，明确责任部门，限定解决期限，处 理结果定期向全体员工反馈、公示。在广泛征求职工意见建议，完善企业内部管理的 同时，及时解决职工的实际困难，员工食堂、员工澡塘、职工公寓焕然一新，对所有 签定劳动合同的员工都按规定办理各种保险。遇有员工嫁、娶，公司会为其精心安 排，遇有员工亲属病、丧，公司会派人前去探望、料理。“以心换心”赢得的必然是
员工以企业为家，体现出员工对企业高度负责任的精神。在促进企业与员工和谐的同 时，作为黄河“金三角”地区规模较大的林板企业，***不忘回报社会，捐助希望工 程，整修乡村道路，助公益事业。***做强做大***木业。
20**年下半年，他积极响应党委、政府招商引资的号召，组织公司高层管理人员 多次外出考察，并结合***县木材资源比较充足和近几年速生杨发展较快的实际，制 定了公司五年发展规划。目前年产4万m3的新型定向刨花板生产线和年产
3. 5万m3的改性建筑模板两条生产线已全部投产。公司的产品形成了细木工 板、刨花板、建筑模板三足鼎立的新格局，新增产值1亿元，实现利税600余万元。 向社会提供再就业岗位500个，带动农村加工户、运输户500多家，参与人员近 10000余人，每年可为他们创收8000万元以上，利用当地群众栽植的速生杨更新砍伐 和农家农户木材剩余物、边角料15万m
3,每立方按400—500元计算，就可为他们创收8000万元以上。经济效益和社 会效益十分可观。目前，公司占地200亩，员工近400人，资产8130万元。产品已 经国家人造板监督检验中心检定为胶合强度性能和甲醛释放量达标绿色环保产品。公 司通过iso—9000国际质量管理体系认证，被国家建材流通协会评为“用户首选无毒 害绿色环保百佳畅销品牌”，被中央电视台tv-2首次全国城市家庭装