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冲突·新规范·和谐
[论文关键词]冲突理论；石油企业；资源所在地；和谐关系
[论文摘要]冲突理论认为，冲突在导致社会不和谐的同时，又有利于社会关系的维护和社会的变迁。从长远来看，冲突对新规范、价值和制度，以及新群体结构与社会的建立，具有激发功能。运用冲突理论分析石油企业与资源所在地之间冲突现状及其成因，提出处理这些冲突的相应对策，对于双方构建和谐关系具有积极的理论意义和现实意义。
在我国建立社会主义市场经济体制和石油企业改制以来，石油企业与资源所在地之间围绕利益问题的冲突越来越成为社会关注的焦点。根据同志《在中央政治局第20次集体学习中的讲话>提出的“要注意研究国外社会建设理论，借鉴其积极成果”的要求，冲突理论可以为我们研究石油企业与资源所在地构建和谐关系问题提供一个重要的理论视角。
一、冲突理论及其关于社会冲突与社会和谐的基本观点
冲突理论是当代社会学的主要理论流派之一。在社会学史上，马克思提出理论，强调不同社会阶级的存在是不可避免的社会冲突的持续的根源，社会结构是通过激烈的而发生变革的，因此被公认为冲突理论的先驱。德国著名社会学家齐美尔、韦伯等人也是冲突理论的代表人物。美国社会学家达伦多夫、科塞、米尔斯等人，是现代冲突理论的主要代表人物。其中，达伦多夫的冲突理论受到了马克思理论的影响。

西方社会学中的冲突理论认为，“冲突”具有多方面的含义。达伦多夫说，冲突表示“有明显抵触的社会力量之间的争夺、竞争、争执和紧张状态”。与马克思注重代表历史前进方向的冲突方战胜另一方从而实现历史的进步不同，冲突理论则强调把社会冲突纳入社会结构中，使之制度化、常规化，以小冲突获取大稳定的结局。这是冲突理论对社会冲突与社会和谐关系的基本观点。
在冲突理论之前，结构功能主义把冲突视为社会和谐的消极因素。在帕森斯看来，冲突只具有破坏性与分裂性的反功能后果。因此，他说：“阶级冲突是我们现代工业型社会的特有病态”。他认为，社会的和谐平衡才是社会运行的常态，社会冲突是一个社会必须预防的消极因素。
与传统理论不同，冲突理论充分肯定了社会冲突在增进社会和谐状态中的积极意义，认为，冲突是社会结构固有的特征，社会冲突虽然导致了社会的不和谐，但也具有对社会的整合和稳定作用。冲突能增加社会结构的灵活性，有利于提高社会系统的适应能力。在使冲突制度化的社会中，社会系统允许对立的要求迅速而直接地表达出来，因此能够通过消除不满的根源而不断调整自身的结构。科塞指出：“冲突可能有助于消除某种关系中的分离因素并重建统一。在冲突能够消除敌对者之间紧张关系的范围内，冲突具有安定的功能，并成为关系的整合因素。然而，并不是所有的冲突都对群体关系有积极功能，而只是那些目标、价值观念、利益及相互关系赖以建立的基本条件不相矛盾的冲突才有积极功能。结构松散群体和开放社会由于允许冲突存在，这样就对那种危及基本意见一致的冲突形成保护层，从而把产生有损核心价值观念的分歧的危险减少到最小程度。对立群体的互相依赖和这种社会内部冲突的交叉，有助于通过互相抵消而‘把社会体系缝合起来’，这样就阻止了沿着一条主要分裂线的崩溃。”

科塞认为，通过释放被封闭的敌对情绪，冲突可以起到维护关系、阻止其它方面可能的冲突或减轻其破坏性影响、避免社会结构的僵化等作用。这就是他提出的社会安全阀机制。他认为，压制敌对情绪释放的后果，一是发泄到其他渠道上，二是激烈地爆发出来，导致相互关系的终结。
冲突理论认为，冲突是一个社会中重要的平衡机制。科塞指出：最有效的抑制冲突的力量，是展示相对力量，即较量冲突。一旦冲突双方在冲突中表明了相对实力，就可能达成和解，建立新的关系。冲突创立与修改了那些对于双方都非常必要的公共规范，导致一定的力量均等的环境条件，每一方都宁愿对方具有同样的组织结构与状况，并且使相对权力的再估计成为可能。因此，冲突作为一个平衡机制而存在，有助于社会的维护与巩固。
总之，冲突理论在看到社会冲突导致社会不和谐的同时，又指出社会冲突有利于社会关系的维护和社会的变迁。从长远来看，冲突对新规范、价值和制度，以及新群体结构与社会的建立，具有激发功能。因此，冲突对社会和谐具有积极意义。这种观点具有一定的辩证性质。对于我们认识我国社会转型时期的社会冲突现象具有重要的借鉴意义。

二、石油企业与资源所在地冲突的原因分析
近年来，随着我国经济体制的转变与社会转型的深入，石油企业与资源所在地的关系，由过去的相对和谐状态逐渐变为冲突频发