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公务员制度讲座期末复习题
套题一
、名词解释
1. 引咎辞职
2. 职务任免制度
3. 职位聘任
4. 公务员 、单选题
1. 《中华人民共和国公务员法》从何时起生效实施？（）
A． 2005年 4 月 27日 B. 2005 年 10月 1 日
C. 2006年1月1日 D. 2005年5月1日
2. 公务员在定期考核中被确定为不称职的应该做怎样的处理？（）
A .降低一级工资
B. 降低一个职务层次任职
D. 撤职
3，对公务员实行（）
A •分类管理
4. 关于公务员在机关外兼职的条件，下列说法错误的是（）
A .确因工作需要
D. 组织管理
B .须经有关机关批准
C. 不得领取兼职报酬
D. 经批准可以适当领取兼职报酬
5. 新录用公务员试用期限是多长时间？（）
A. 12 个月 个月 个月
6. 我国公务员工资制度遵循（）
A •按需分配原则
个月
7. 试用期公务员的特点是（）
A .没有职务，但是具有公务员身份
C .没有职务，也不具有公务员身份
B. 有职务，但是不具公务员身份
D. 有职务，也具有公务员身份
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8. 根据我国目前的实际情况， （）以下公务员主管部门不能组织录用考试，无权审批录用 人员名单。
A .省级
C. 县级
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9. 公务员法规定公务员定期考核结果的等次分为（）
A .优秀、称职、不称职
B .优秀、称职、基本称职、不合格
C .优秀、称职、不合格
（）
只强调专才 必须坚持党的基本路线
D .优秀、称职、基本称职、不称职
10. 属于中国公务员制度主要特征的是哪一项：
A .坚持“政治中立” B.
C .与党派政治脱钩 D.
三、多项选择题
1. 我国公务员现行的休假有（）
C .探亲假、病事假
D. 产假、婚（丧）假
D. 择优原则
A .法定节假日
2. 公务员考任制度的基本原则是（）
A .公开原则
3. 我国公务员考核实行的“三结合”指的是（） 。
A .领导与群众相结合
B. 定性与定量相结合
C .平时与定期相结合
D. 权利与义务相结合
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4. 下列哪些是公务员培训应遵循的原则（）？
A .节约成本原则
5. 以下属于我国公务员惩戒条件的是（）
A .忠于职守、积极工作、成绩显著的
B .同违法违纪行为作斗争有功绩的
C •玩忽职守，贻误工作
D .拒绝执行上级依法作出的决定和命令
四、简答题
1. 简述辞去领导职务的四种形式
2. 简述挂职锻炼的含义和特殊性
3. 简述建立职位分类制度的意义
4. 简述委任制公务员的职务任