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工程月进度汇报材料范文
月度工作总结
以下是本人上个月度的个人工作总结光阴似箭，转眼一个月的时间就过去了，回首七月，是不平凡的一个月，各项规章制度的作成及付诸实施，标志着公司的管理更加的规范及完善。
现将上月的工作作以下总结：。
。电子行业是一个飞速发展的行业，电子技术更是发展得日新月异，因此需加强理论学****拓展知识领域，进行知识更新，加强在应用中的实际解决问题的能力。
从工作量来看这个月完成相对来说比较少，这也体现了能力方面的欠缺，作为一名合格的员工应该具备高质量，高效率，在规定的时间完成所接受的工作任务，而自己却在这些方面都未能达到公司所需的要求，从工作质量看自己没能兼顾团队协作的工作方式，样品制作时仓库，维修室，办公室，售后跟进缺少一个完整的，系统的沟通流程。造成前后不连贯，从而引起跟进不及时，客户的要求不能及时实施，从工作效率看自己的沟通能力有待提高，行事不够果断，每当完成工作后不能马上与相关同事沟通，造成时机的延误或人力的浪费，与客户沟通的主动性不够，自己在工作任务时间紧和压力大的情况下完成的任务质量不是很高。
容易忘记事情，造成时间延误。对突发性事件的警觉性不够以及考虑事情的广度有待提高。
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由于经验不足而导致问题解决效果不好。总之态度决定一个人的主观能动性，决定着工作的质量与效率，基于以上几点，这主要是没能端正态度的原因，在今后的工作中，我决心积极主动保质保量的完成工作任务，同时希望各领导予以指导监督。
在新的一个月里除原本的工作职责内的事情之外，将完成以下工作：。
随着公司不断扩大，规范，完善，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也将更高，需掌握的知识需更广，为此，我将更加勤奋学****提高自身各项素质和技能，适应公司发展要求。以上是我上个月度的个人工作总结，请监督！看这里这里有月度工作总结啊，这儿有月度工作总结，我是找不到月度工作总结，到处问哪里有的话告诉我月度工作总结的网址吧，月度工作总结挺难找的，我现在真的需要月度工作总结，谁要是能找到月度工作总结，就告诉我月度工作总结网址吧，谢谢你告诉我月度工作总结，找到月度工作总结挺不容易的啊，这里有月度工作总结啊，这里有月度工作总结，我还是找不到月度工作总结，到处问哪里有的话告诉我月度工作总结的网址吧，月度工作总结挺难找的，我现在真的需要月度工作总结，谁要是可以找到月度工作总结，就告诉我月度工作总结网址吧，谢谢告诉我月度工作总结，找到月度工作总结挺不容易的，谢谢啊。
进度报告怎么写
工作报告有主动型和被动型两种。
主动型的工作报告是老板看完能从这份报告中发现问题，并且找到答案，这是老板喜欢看见的工作积极的优秀员工的报告；而被动型的则是只是简单陈述自己完成了老板交待的工作，而不主动思考问题，或者发现了问题也提出来了，但并不提出解决办法的。 当然，工作报告除了有给老板的，也有给客人或者合作伙伴的，每一种都不一样，但基本的有以下几点： 1. 工作报告内容物理的真实性：写工作报告之前，您必须充分的了解您所汇报或者总结的工作的前因后果和整个内容，如果不了解，那请做好调查或者向同事了解，老板或者客人最烦的就是有错误的数据存在里面，这样会引导他们有一个错误的总结，做一个错误的判断，最后影响了整个项目的进展。
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所以物理的错误是绝对不允许发生的。 2. 工作报告不夹杂个人观点：大多数情况下，工作报告尽量陈述一个事实，一般反对在陈述事实的时候夹杂个人观点，我们不否认个人的思想是对的，但每个人的思想都是片面的，而且您也不能判断看这份报告的人是否和您是一样的思路或者想法，那最好请不要在工作报告里夹杂自己的想法。
如果您一定想表明自己的想法，那就请注明，这是您个人的想法。 3. 简单明了是工作报告的原则：这一点上面已经提到了。
做到这一点最简单的办法是在您的每一段开头先写上总结性的话或者标题，段落明确，观点清晰，这样能让阅读者在五秒内知道您整个报告的中心思想。无论是老板或者客人，都不会很有耐心象读言情小说一样的读您的工作报告的，他们更关心的是结果，所以您不要说花了多大力气去求证一件事情，而花同样的力气去把整个过程写下来，我可以明确告诉您，即使您写下来，读者了不会同情您，他只需要一个结果，这就是您应该去做的。
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4. 有解决问题的办法：一份优秀的工作报告除了有主题，有内容，一定有解决问题的办法，如果您只告诉老板前面有一个大坑，但不告诉他拿这个大坑怎么办，那就是您的问