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文档介绍

文档介绍:职业平安与健康管理
一、危害辨识、评价与控制
二、重大风险、危害因素的辨识
三、危险有害因素的评价
四、风险控制
职业平安与健康管理(上)

2.〔危险源〕危害与风险等根本概念
、有害因素的分类和辨识

一、 危害辨识、评价与控制

为什么要进行危害辨识评价
何种情况需进行危害辨识评价
危害辨识
为什么要进行危害辨识评价
法规要求
确保在伤害发生前风险得到控制
推动积极的平安文化
— 共同的价值观、态度及行为方式,由此反映企业特征
—领导的承诺和责任;
— 全员参与;
— 倡导员工重视职业平安与健康。
何种情况需进行危害辨识评价
— 危害可能带来伤害或后果可能很严重;
—对危害控制以及控制的充分性不够了解;
— 职业平安健康的持续改进和提高。
有助于危害辩识的三个问题
是否存在危害源?
谁(什么)会受到伤害?
伤害如何发生?
危害辨识
〔危险源〕与危险等根本概念
☆事故和事件
事 故:
是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件。
事件包括:
未遂事件(未遂过失)
事故
☆ 职业病
职业病是指职工在生产环境中由于工业毒物、不良气象条件、生物因素、不合理的劳动组织以及一般卫生条件恶劣的职业性毒害而引起的疾病。
关于修订?职业病范围和职业病患者处理方法的规定?的通知
〔1987年卫生部、劳动人事部、财政部、全国总工会〕