1 / 3
文档名称:

三好一满意心得体会(一).doc

格式:doc   大小:15KB   页数:3页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

三好一满意心得体会(一).doc

上传人:无需盛会 2021/10/12 文件大小:15 KB

下载得到文件列表

三好一满意心得体会(一).doc

相关文档

文档介绍

文档介绍:
免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以
若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。
三好一满意心得体会
关于“三好一满意”心得体会
根据我院《关于开展“三好一满意”活动的实施方案》要求,为了配合医院顺利开展“三好一满意”为达到强化安全意识、提升服务水平、提高医疗质量、保障医疗安全的目的,结合我院工作实际,制定工作方案如下:
一、加大督导频次,积极查找院感隐患。每周下科室对重点科室重点部门如供应室、手术室、治疗室、门诊、等科室加强督查,发现问题及时沟通解决,防患于未然。
二、做好对重点科室重点部位消毒灭菌效果及环境卫生学的监测工作:认真指导科室人员,规范监测方法,根据临床实际灵活调整监测时间,提高工作效率,发现问题及时报告并认真查找原因,制定纠正措施。
三、加强医疗废物管理,对医疗废物分类、收集、交接、运送、暂存等各环节进行督导,防止医疗废物污染环境和流失。感控科工作人员下病房,进一步强调医疗废物交接签字的重要性,督促各科按要求对医疗废物进行分类、密闭运送,避免运送途中造成污染,防止医疗废物流失;对新上岗的医疗废物运送人员进行个人防护、医疗废物分类、交接签字、防止医疗废物流失、运送工具消毒等方面进行培训、指导,并随时保持联系,及时指导,规范处置。
四、进一步加强对医务人员进行医院感染预防控制、消毒灭菌知识、传染病防治等知识培训,提高医务人员责任意识、安全意识、自觉防控院内感染的意识和技能。
五、加强科室人员思想教育、素质教育,进一步自查自纠,从自身做起,树立事争一流的思想,努力提升个人

最近更新

化工原料矿石运输合同 9页

人力资源部门如何优化人力资源管理流程 3页

人力资源部绩效考核指标库 4页

人力资源部的年终考核总结与评价6 5页

创意办公空间装饰设计 8页

人力资源部KPI指标库 4页

人力资源规划方案参考范文(6) 6页

农村办公楼装修合同范本 9页

人力资源绩效管理与激励机制总结 5页

写字楼项目部装修协议 9页

人力资源管理论文范本 5页

儿童医院全包装修合同样本 9页

人力资源管理的成功之道 5页

体育馆装修验收合作协议 9页

人力资源管理现状对策研究毕业论文(共5) 5页

人力资源管理对提高企业经济效益的作用 6页

亲子活动中心装修合同 9页

人力资源管理基本原则 4页

二零二五年度高端人才引进与培养招聘合作协议.. 7页

人力资源管理中的绩效评估与激励机制 4页

二零二五年度雏鸡养殖与农产品深加工合同 11页

二零二五年度镀锌协议品绿色包装及价格优惠合.. 10页

二零二五年度重型货车购销合同 11页

人力资源管理与组织能力 6页

人力资源管理(一)-第二章--员工激励。 6页

二零二五年度跨境矿山开采技术引进承包协议 9页

二零二五年度超市租赁合同(含装修改造费用协.. 8页

二零二五年度财税代理与税收争议解决服务协议.. 10页

人力资源总经理的主要工作职责(4) 6页

2025年吕梁职业技术学院单招职业适应性测试题.. 74页