学校综治考核办法.doc

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大同市卫生学校
综治维稳工作考核方法
根据?2021年度市直和驻同单位综治目标管理考核方法?文件相关精神。结合我校实际，特制定本考核方法。
一、组织领导
成立局综治维稳工作考核领导小组：
组 长：吴昊〔校长兼副书记〕
副组长：张智勇〔书记〕
成 员：刘俊星〔办公室主任〕、段永恒〔总务处处长〕、杨清叶〔学生处处长〕、边竹平〔教务处处长〕席李靖(保卫科科长)
领导小组下设办公室在学校办公室，具体负责各部门综治维稳工作考核。
二、考核内容
依据?2021年度市直和驻同单位综治目标管理考核方法?进展对照检查，逐条评定得分。
〔一〕综治维稳根底性工作。具体分解如下：

〔1〕积极开展平安创立、禁毒防艾、普法等综治理维稳宣传教育活动。
〔2〕综治维稳工作各项资料齐全，做到资料台帐化，台帐档案化管理。

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〔1〕矛盾纠纷及时发现和调处。
〔2〕妥善处置突发性群体性事件。
〔3〕预防涉法涉诉上访。
〔1〕强化单位内部治理安防范工作，建立完善保安制度和值班制度。
〔2〕加强本单位内部流动人员管理，健全对外来人口登记制度，做到底数清、情况明，管理标准有序、措施有力。

〔1〕有创立方案和措施。
〔2〕平安创立组织领导机构健全，责任目标明确、长效机制健全完善。

〔1〕健全完善综治维稳检查考核、奖惩机制。
〔2〕建立完善综治理维稳责任制追究制度。
〔3〕建立落实综治维稳工作督导制度。
，积极开展信息报送工作〔含月报〕。
〔二〕 综治维稳个性工作。具体分解如下：
、指导、制定切实可行、科学严谨、管理标准、奖惩清楚的综治维稳工作目标管理责任书，做到综治维稳工作责任目标层层分解落实，责任书签定面达100%。
、优势互补、共同开展、信息互通的原那么，以争取支持配合，共同搞好综治维稳工作。
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、票据、印章、赔补偿费等各环节严格标准的管理规章及制度。