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目录
1. 组织架构．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
2. 后勤保障部的主要工作．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
3. 工程部主管岗位职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
4. 工程部班长岗位职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
5. 工程技术维修员岗位职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
6. 弱电技工岗位职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
7. 保安队长岗位职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
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组织架构
后勤保障部总监
安全部队长
后勤弱电主管
后勤工程主管
车辆管理
安全检查
消防巡查
突发事件处理
消防培训计划
网络管理
系统维护
弱电设备保养
智能化维护
考勤管理
设施设备保养
分店维修计划
能耗控制
物耗管理
人员定岗培训
保安
网管
工程班长
维修人员
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后勤保障部的主要工作
工作内容：
后勤保障部是对公司所有的设施、设备进行全面管理、保证正常运行的重要管理部门。在公司的领导下，全面负责酒店的所有土木、机电、弱电、空调、电梯、供暖、给排水、污水处理等，机械设备的运行管理和维修保养等工作，是后勤保障的主要实施部门。
工作要求：
严格遵守公司的员工守则条例及各项规章制度。
根据公司的要求和部门的决策，负责制定短期和长期各类电器及机械设备的更新和维修保养计划及能耗控制计划。
严格执行安全操作规程，组织并实施对所有设备的定期检查、保养和维修，负责各类设备的应急抢修，并及时排除故障，保证各类设备的正常运行。
负责制定相关设备的使用管理制度，落实岗位责任制，保证设施的安全运行，并经常督促检查，及时改进工作中存在的问题。
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。提高部门员工的技术水平和服务技能。
积极开展技术革新，提高设备使用效率，合理的节约能源，减少能源的直接和间接损耗。
妥善、及时的处理酒店报修和有关投诉。
加强物料、维修工具的管理，定期进行检查核对，做到帐面与实物一致。
按照公司档案管理制度，负责相关的各类工程，设备设施的施工、安装图纸及资料的交接、清点、保管，对检修记录文本，资料进行立卷，归档工作。
做好各级领导交办的其他工作。
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后勤工程部主管岗位职责
负责制定所有设施、设备的年度、月度保养计划并监督实施进度、跟进完成状况。
针对所有设备的特点，做好全年保养、及能耗的控制、计划。
负责设施、设备的运行、保养、维修，安全检查工作的安排与落实。
履行公司各项设备管理制度，完成上级下达的各项管理指标和经济指标。
做好管辖范围内各分店的维修任务，落实安排工程维修工作的顺利进行，完成后做好检查工作。
执行有关行业法规，加强安全管理和安全教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故。
贯彻落实公司制定的各项设备管理工作的规章制度，确保设施、设备处于安全、良好的运行状态。定期的对各类设备进行全面的检查。
负责对公司的设施、设备进行验收及完善工作；对缺陷部分提出整改建议。对整改项目进行监督、跟进、复验。
开展对员工的企业文化教育和专业技能培训，督促员工取得相
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应的、合格的专业操作知识，不断提高员工的综合能力和服务技能。
负责落实工程部技术文件和设备维修、保养档案的建立和管理工作。
负责对维修工作的投诉处理，对本部门不合格服务及时的处理、纠正。
定期向上级领导汇报工作，如期递交工程部月报、年报。落实上级交办