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如何有效提高工作效率.doc

上传人:xxj16588 2016/7/9 文件大小:0 KB

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文档介绍

文档介绍:如何有效提高工作效率如何提高工作效率, 用最少的时间、人力、物理、财力, 用最简单的方法完成最最重要的事情。 6 个技巧: 一、情绪管理技能。情绪管理技能是高效工作的前提。乐观主义: 1 、在任何情况下都能发现好的一面。 2 、在挫折中能够总结经验。 3 、总是能够找出解决问题的方法。约翰库提斯说:“如果你觉得自己很不幸, 相信世界上永远有人比你更不幸; 如果你觉得自己很了不起, 相信世界上永远有人比你更了不起。”心情不好时,问自己三个问题: 1、生气能改变结果吗? 2、生气能让自己快乐吗? 3、生气能让对方和你身边的人快乐吗? 我们要接受现实,保持冷静,分析原因,解决问题,避免再次发生。我们要经常自我检讨。不要拿别人的错误来惩罚别人; 不要拿别人的错误来惩罚自己; 不要拿自己的错误来惩罚自己;不要拿自己的错误来惩罚别人。二、人际管理技能跟什么样的人在一起,会决定你成为什么样的人。效率是被砍出来的, 人际关系也是被砍出来的。经常给自己列出提高自己时间价值的人员名单, 以及消耗自己时间价值的人员名单。三、健康管理。每天的睡眠时间不少于 7 小时。健康长寿的四大要素:乐观的心态,充足的睡眠,合理的营养,适量的运动。每年至少要给自己做一次体检。。要列出这辈子最想达成的五个目标, 不要把想法当成目标。目标管理的四个方法: 固定目标, 放大目标, 目标视觉化,制定详细的计划。制定的目标要全力以赴,而不是尽力而为。五、时间管理技能六、组织能力沟通的四大误区:企图改变对方,预设立场判断别人, 企图说服别人,把表达当成沟通。六***则: 言多必失; 尽量让对方先说; 确定问题的要点; 向上汇报工作讲结果,请示工作讲方案,分析问题讲过程, 发现问题讲细节,总结工作谈感受;去了解对方的感受;夺取观察对方的身体语言;有话好好说。注意事项: 态度诚恳, 做对位置, 保守秘密, 掌握时间。