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班级管理中的粗浅体会.doc

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文档介绍:班级管理中的粗浅体会
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班级管理中的粗浅体会
——勐腊县尚勇中学 李学
班级是学校教育和管理的基本单位,也是班主任进行教育工作的依靠力量和组织保证。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体,需要每一位班主任做大量深入细致的工作。
本人就曾经担任过的30班为例,谈我在班级管理中的粗浅体会。我在班级管理中贯彻的一个总的指导思想:民主、科学。总的做法是:刚柔相济。凡是一涉及到管理,总的归纳起来都离不开这两样东西,一刚一柔。大到一个社会,小到一个家庭。要管理的好,一定要有这两个方面。只不过在具体的管理过程中有一个谁轻谁重的问题。任何一种管理如果只强调一个方面话。那其结果肯定是不理想的。特别是从长远眼光来看是十分不利的。它所产生的效果往往会与我们预期的目的背道而驰。
作为我们教育领域的初中班级管理。在贯彻这一做法时,应以柔为主,以刚为辅。而且应以刚开路,以柔巩固。在具体的实践操作上一定要做到刚柔相济。
一,制定班规班纪条例,抓好班级常规管理。
以前也制定过班规。但由于以前的班规操作性不强,不容易量化计算,过于笼统。很多学生根本不把它当回事。而且在处理学生违纪事件中很多学生会认为班主任是在随意处理。因此在具体的界定上无法做到公正与合理。针对这种情况,本人先让班委
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脸后笑脸。实践证明,这是有效的。而倒过来就不行了,那会造成怨声载道,秩序混乱。具体方面细分如下。
1、自已的专业知识要扎实,教学上一定要能够过关。作为老师,这是最基本的一项。也是学生对你印象好坏 最重要的一条。一次在教讲演课时,我让学生给我命题,进行即兴讲演,一个学生想难倒我,给我一个命题是一个字“的”,当时我还真有点懵,但我马上镇定下来,思考三十秒后我立即进行讲演,很成功,获得了学生热烈的掌声,学生对我是一片唏嘘赞叹之声。
2、要多一些专长。实践证明,如果班主任懂的越多,会的技能越多,学生对你越有好感,越是信服你。当然在技能的显露上,最好细水长流。不必让学生一下子发现你多才多艺。慢慢地不经意间地让他们自已去发现。这样能给学生造成一种你很神奇的印象。从而对你产生信赖,崇拜。
3、在生活上,特别是学生面前,一定要严谨。无论衣着还是举止。还是与人谈话,都要想到自已是老师。这个方面很微妙 ,它的作用是潜移默化的。它可以让学生感到你是一个严谨的人,让他们感到班主任的威严。这就让他们在做事学****等方面不会 随意乱来,不当回事。
4、在处理问题的过程中,一定要言必行,行必果。特别是涉及到学生的事情时 。
5、在对学生讲话教育时要注意艺术。作为老师,基本上每天都要花大量的时间和学生交流。因此教师的讲话水平在教育中占有很重要的地位。著名心理学家梅拉比在实践的基础上曾提出这一个公式:
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“交流效果=7%言语+38%音调+55%情感”这个公式告诉我们,讲话不仅是内容的间单传述,还应注重音调和情感。同一句话,不同的人讲出来产生的效果就是不一样。本人真正体会到一个讲话很得体,听着让人舒服的老师往往能让学生产生很 强的亲切感和敬偑感。我班的很多学生怀疑我是心理学家。说我的很多话都能说到他们心坎上去。让人贴心贴肺的。一般来说,与学生交流时。语言要实在,尽力避免套话,废话。音调要低的时候就要低,要响亮时就应响亮。情感要高亢时就应高亢,要伤感时就应伤感。要适时适地地变化自已的音调和感情。总之一定要和当时的具体场合事件相配。说白了就是要善于表演。这样会收到意想不到的效果,无论是在教学上还是在对学生的谈话教育上。
6、尽量地打动每一位学生的心。只要你能让学生感动一次,他就会永远记住你。会对你产生很强的向心力。这样班主任贯彻的事情就得心应手。他们也乐意接受。可利用多种机会,不同场合。抓住谈话的有利时机。以攻心为主。抓住学生内心最薄弱的一点,讲出他们的心声。这样学生会感到班主任除了威严之外,原来还有这么浓的人情味。一股亲切之情就会在他们内心由然而生。不知不觉中他们会把你纳入知心朋友的范畴。有了这种师生之间的心灵交流,他们有错误就会主动来认错,有事就会主动来找你谈,这样就能充分了解班级中发生的情况。
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三、键全一套完整科学的班级管理机构。
一个班级你要让它良好地运转 ,就必须要有一套科学的管理机构。本人本着人人有事做的理念。挖掘班级中的潜能。充分发挥每一个学生的作用。让每一个学生都有事做。一同参加到班级管理中来。同时根据班级具体情况,精简或增设一些机构。有一点宗旨就是所有的管理机构的设立或管理者的安排都必须从实际出发。不可做花架子工程而流于形式。本人在带班时,针对班级中存在的情况,作了如下安排:
1、不设班长。班长