文档介绍：大学毕业了, 未来的路怎么走各种出路利弊比较大学毕业了, 未来的路怎么走?这个问题需要提前考虑清楚。下面列出各种出路利弊的比较供大家参考。 1 、考研利: 延缓就业压力, 推迟就业期的到来; 有些城市, 有些学校能给研究所解决户口的问题提高自身学历,增强竞争力; 国家出台了新的研究所扩招政策, 考研相对容易, 能够拿到更高的文凭; 学术上有创见, 可以沿着这个方向一直努力, 毕业后获得稳定的工作。弊: 研究生毕业后,毕业压力仍在,而且有了更为年轻的竞争者,压力越加沉重; 读研期间, 不一定能学到对自身职业有用处的知识, 白白浪费了积累经验的时间; 研究会生扩招, 会出现和大学扩招相同的结果——研究所学历贬值,也许毕业后只有一个选择——考博; 研究生毕业或博士毕业后年龄偏大, 失去年龄优势, 特别是女生, 要面临更多的年龄歧视; 学术研究, 层次越高, 就业面越窄, 毕业后, 面对更加激烈的竞争,此时却已无法放弃本专业。建议: 如果对某个专业,某种学问有无法遏制的热爱和相应的研究能力,要不浪费自己的爱好和天才,继续深造,终有一天会有建树。但如果考研只是为了规避和缓解就业压力,建议不要考研,研究生毕业后压力只增不减,而且会使你丧失积累经验的机会,试想, 2、3 年内你将与多少机会失之交臂。年龄有时候是一种优势, 因为年轻, 有犯错误的时候也会有改正错误的机会, 一旦年纪大了才开始接触社会, 这些机会就会相应减少。试想,一个二十几岁的大学生犯了错误,单位会念在他年纪小,给予原谅; 但一个将近三十岁的人犯同样的错误, 会让人诧异甚至认为不可原谅,善用年龄优势就是为自己留下余地。 2 、公务员利: 稳定的收入和生活, 有良好的保障; 公务员收入不是最高, 但福利极好; 有一定的社会地位及相应的权限; 职业轨迹确定, 工作没有太大的浮动性;国家机构员工,本身带有荣誉性质。弊: 工作枯燥, 忙起来极忙, 闲起来极闲; 考试没完没了, 升职总与考试、考核挂钩;有些机关人际关系复杂,勾心斗角;收入稳定,但没有大幅提高的可能, 只能保持平均水准; 坐在清水衙门、没有晋升可能的人,很没成就感。建议: 有志从政的人、有权利欲望的人、真心想改变国计民生状况的人、想要一个稳定工作的人都可以选择考公务员, 公务员这个工作, 如果心境淡泊,没有野心, 不失为不错的选择,能够保证安定的生活和充足的个人时间;如果想要升职,则要有长期奋斗(至少 15 年)的决心和高明的人际头脑,否则不容易出头。 3 、国企(或事业单位) 利: 稳定的收入,良好的福利保障;有国家做后盾,安全系数高;国企注重员工素质, 要求员工为人处事遵循一定规则, 可以学到不少东西; 有些行业工作相对安逸, 心理压力相对较低; 国企锻炼人, 能够形成良好的就业观。弊: 入门难, 不容易进入; 有的论资排辈, 想要出人头地一般需要多年的奋斗;人际关系较复杂;中西部的国企,大多待遇一般。建议: 国企人际关系复杂,初入其中的大学毕业生也许会摸不到门路, 而按资排辈的现实更让心高气傲的大学生心生不服, 当然, 国企也正在克服上述弱点。国企能够全方位地锻炼人, 总的来说, 国企是不错的选择。 4 、私企利: 能够发挥能力, 发展空间较大; 能够很快学到实用的知识; 私企工作不单调,需要一职多能,无形中提高了自己的能力;劳有所得,