机关办公流程图.docx

文档介绍：、上级交办事务处理
主要工作流程图
、薪酬及绩效考核
合理化建议
修改完善♦
成立组织机构
考核目的一考核原则
考核标准
考核类别
等级控制
考核内容
纪律要求
权重比例
薪酬构成
奖惩 兑现
制定薪酬及绩效考核办法
执行
综合办统分
4 -
考核评分
发考核评分表
实施考核
专人审核 f 考核小组审核 公示 . 期满生效+|
反馈职工—调查核实 提出异议 核实生效 ＜一
更改
维持
兑现薪酬
财务人员计算薪酬
考核小组确定分值
三、账务报销
经办人报账
制作凭证
经办人提供收款账号
网银支付报账金额
凭证归档保管
四、工资发放
编制工作册
部门负责人审核
处领导审核
网银发放
分配入账
凭证归档保管
五、计划生育管理
管理台账
执行国家计生法规政策
定期向职工进 行计划生育知 识宣传教育。
宣传教育
建立婚育档案
督促落实节育措
违规处理措施 定期组织妇检 _
执行处理决定
超怀
限期采取补救措
提供相关证明
审核确认
反馈管理局
定期向管理局汇报计划工作情况
处理结束
整理相关资料存档备查
六、合同管理
七、图书管理