文档介绍：检察院政治处主任XX年度述职述廉报告
今年二月以来，我担任院党组成员、政治处主任，主要 负责我院干部队伍建设和干警的思想政治工作以及本系统 干警的考试、考核、录用、调配和检察考评的有关工作，并 协同有关部门做好系统内组织、人事、机构编制工作。现将 一年以来思想、工作情况汇报如下：
一、认真履职，创先争优
今年以来，我紧紧围绕服务检察工作主题和总体要求， 认真履行工作职能，深入开展政治思想教育活动，进一步推 动了检察队伍建设，较好地完成了各项任务。
一是开展好主题活动。今年，在院党组的高度重视下， 我和政治处的同志一道通过精心谋划，认真组织，着力开展 了 “喜迎十八大、争创新业绩”、政法干警核心价值观教育 和创先争优等三项主题教育活动； 制定了《XX年教育培训计
划》，以修改后刑事诉讼法以及舆情应对引导能力、化解矛 盾纠纷能力等为重点，系统组织学习，开展形式多样的岗位 练兵，提高干警履职能力；按照“基层组织建设年”活动要 求，扎实开展了基层党支部分类定级工作，按照自评、机关 党委测评、群众满意度测评等程序，对支部核准定级，共评 由一类党支部18个，二类党支部 2个；在文明单位创建活 动中，开办道德讲堂的作法受到了市委宣传部的高度赞扬和
广泛推崇，市直多个单位到我院观摩学习，我院还因此被中 报为省级最佳文明单位。
二是管用好干部人才。我在院党组领导下严格执行《检 察官法》和《干部选拔任用条例》，按照“公开、公平、竟 争、择优”的原则，坚持用公开竞争上岗、民主推荐、民主 评议、考核考察等方式，规范干部选拔任用程序，积极解决 干警的晋职晋级等政治待遇，进一步加大干部轮岗交流锻 炼，推荐青年干警参加市年轻干部成才强化培训班。配合市 委组织部积极做好公务员招录工作，争取主动，保证了招录 质量，另外还向社会公开招聘 5名检察辅助人员，全部充实 到办案一线。
三是建立好责任机制。今年，为进一步增强干警忧患意 识，提升工作效率，党组决定对目标考核管理办法和年终责 任制考评办法进行修订。我和政治处的同志们通过认真研 究，多方斟酌，终于制定由台了《xx市人民检察院落实年度 考评责任倒逼机制暂行办法》等相关制度，建立了以末位淘 汰为核心的责任倒副机制，进一步增强了中层干部的责任 感、荣誉感和危机感。全院干警在这比学赶超、相互促进的 良好环境中积极进取、奋发而为，各部门业务水平有了很大 的提高，在今年的汉江检察机关基层院考核中排位更是上升 明显。
四是组织好服务保障。今年春节前夕，我们举办了
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年度迎新春联欢会，受到在职干警及离退休老干部的一致好 春；春节期间组织慰问军属、遗属、老干部及困难职工，为 他们送去了过节物质；积极协办了第二届汉江检察机关运动 会，每周三下午组织体育运动爱好者参加羽毛球训练，培养 干警健康情趣；成功协办了湖北诉讼法学年会，全院干警在 这极具学术氛围的法学盛会中汲取了丰富的精神食粮；组织 了
24名干警参加市委七一文艺汇演，合唱节目受到好评； 妇女节、青年节、儿童节、干警生日期间，为干警送上慰问 和祝福；抓好计划生育管理工作，组织全院 22名育龄妇女
定期开展月查、三查，及时为干警办理生育证、 独生子女证， 提供咨询服务。
二、坚持学习，提升素质
坚持学习是我的工作方式之一。根据工作需要，自己时 常有针对