文档介绍：四对照四反思心得体会【最新】四对照四反思心得体会【 1】自开展党的群众路线教育实践活动以来, 按照对照检查, 开展民主生活会检查自身在“四风”及改进工作作风等方面存在的问题, 在认真学****提高认识的基础上, 对照党员标准、对照组织要求、对照先进典型和对照党员群众反映强烈的问题为标准, 对自己的实际工作及思想动态进行深刻反省,汇报如下: 一、存在的主要问题 1 、群众意识不强,主动深入基层不够。全心全意为人民服务, 是我们工作的出发点和落脚点, 不只是口头上说说而已,群众满意不满意是检查我们工作好坏的唯一标准。我在这方面做的不是很好, 表现为关心群众不够, 深入基层不够, 心系群众、服务群众的思想意识较弱。一是对本单位员工过问很少, 关心很少, 没有想办法解决他们的困难, 关心他们的疾苦。二是上半年度深入企业走访宣传太少, 了解企业需求不够, 忙于形式, 实践和理论相脱离,导致工作的成效性大打折扣。这就导致我宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。 2 、学****意识淡化,思想滞后赶不上。理论学****系统性不强, 深度广度把握不够。虽然平时较为注意学****但学****的内容不系统, 不广泛, 有时只注重实用主义, 急用先学, 不注重全面、系统。一是两区合并到现在, 自己没有主动出去参加培训和更高层次的学****只是被动地参加单位组织的学****二是不善于钻研业务知识, 不关心研究政治形势, 不注重政治理论学****政治意识淡化,理论知识浅薄。 3 、工作思路不广,满足于按部就班。在具体工作中思路不广。一是工作中只停留于上传下达上级的有关文件精神, 满足于不出事, 而如何结合本部门的实际进行开创性的落实不够,没有自己的工作思路; 二是对部门的管理没能主动提出一套切实可行的方案,得过且过,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,对碰到需要协调的问题,好办的就多办,难办的尽量回避不愿多涉及; 三是不愿做调查研究、理论研究工作,在部门没有安排调研课题,工作的主动性和前瞻性分析研究缺乏; 四是相互协调、统筹兼顾的工作也做得不够好,如遇事讲情面,不想得罪人。二、存在问题的主要原因以上问题的存在, 虽然有一定的客观原因, 但主要是主观造成的。 1 、宗旨观念有所淡化。平时产生松口气、想歇歇的念头,致使工作有时不够深入, 满足于完成领导交办的任务, 满足于面上不出问题, 创新意识淡化, 忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来, 就造成了思想上忽视群众, 忽视群众的主体地位, 忽视群众的根本利益,与群众的距离远了; 在思想上淡漠群众,为群众想的很少, 为群众做的少。 2 、放松理论学****和思想改造。日常有时间,我也蛮多拿起书本看看, 学学, 但这种学****是形而上学的学, 并没有达到学****的应有目的, 充其量也只能是低水平的学****这样一来, 就造成了三个不良的后果。一是以工作忙为由, 不去进行政治理论学****导致了政治理论学****的放松; 二是理论学****缺乏系统性,或是为了进行某一方面的需要,或是为了应付工作上的需要; 三是思想改造缺乏实践性,缺乏艰苦环境的磨炼, 缺乏严格的党性锻炼, 思想与实践脱节, 影响了理论学****水平的提高。 3 、自满情绪,畏难情绪,带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面: 一是安于现状, 不求有功, 但求无过, 思想上产生了自满情绪和歇气情绪; 二是认为服务工作,没人投诉就是过关,在如