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安全生产管理制度建设档案样本.doc

上传人:书犹药也 2021/12/8 文件大小:64 KB

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文档介绍

文档介绍:董事长职责
1、组织贯彻贯彻国家安全法规和上级关于安全生产方针、政策。依照依照规定和上级批示,结合我司实际状况,健全安全生产管理机构,配备专职人员,直接领导公司安全生产委员会开展工作。
2、组织或授权制定安全生产规章制度。对公司安全生产、员工安全与健康负有全面责任,是公司安全第一负责人。
3、领导安全生产委员会工作,及时组织召开会议,研究解决安全生产中重大问题。依照依照规定和上级批示,结合我司实际状况,健全安全生产管理机构,配备专职人员,直接领导公司安全生产委员会开展工作。
4、行使安全一票否决权。
5、检查督促各部门对安全工作职责履行和安全法规及制度贯彻。
6、审批安全经费投入。
7、加强安全机构和安全队伍建设,支持安全管理人员对的行使职权。
8、行使安全奖惩权。
9、负责审查和批准安全生产规划,安全技术办法规划,并纳入公司整体规划之中。
10、把安全工作纳入任期目的和公司生产经营目的及经济承包指标中,严格考核。
11、保证安全办法、经费和安全奖励基金贯彻,积极改进劳动条件,消除事故隐患,使生产现场符合安全技术原则和工业卫生规定。
12、组织开展安全活动,加强对职工安全教诲,领导并组织安全生产大检查。
13、负责对我司发生死亡事故、重伤事故调查、分析和解决,认真执行事故解决“四不放过”原则。
桦甸市公路客运公司
5月5日
总经理职责
1、总经理是公司安全生产管理者,经董事长授权后,对公司安全生产负有领导责任。应坚持“安全第一,防止为主”方针,把安全生产工作纳入重要议事日程。
2、组织贯彻贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国道路运送条例》等关于法律、法规及上级关于安全生产批示精神和劳动保护规章制度,组织制定和完善公司安全生产规章制度,报董事长批准后,组织贯彻实行。
3、组织安全生产领导小组工作,定期组织召开安全生产会议,研究解决安全生产中重大隐患和问题,与董事长共同审批安全经费投入。
4、对安全生产工作中浮现矛盾应进行协调解决,检查督促各部门对安全生产法律、法规、规章制度贯彻实行。
5、审定公司年度安全生产工作筹划,代表公司负责安全事故解决。
6、组织贯彻执行董事会关于安全生产决策。
7、发生重特大安全事故,应亲临现场,组织急救,并按照“四不放过”原则调查、解决、上报。
8、拟定安全机构设立和安全人员配备。
经理岗位安全职责
1、经理是公司法人资产经营管理负责人,是安全生产第一负责人,应组织贯彻贯彻国家安全生产法规和上级关于安全生产批示精神,组织编订、完善公司安全生产规章制度,坚持“安全第一,防止为主”方针,把安全工作纳入议事日程。
2、树立高度政治责任感和强烈敬业责任心,对国家财产、人民生命安全、对公司人、财、物利益高度负责,精心组织策划,进一步研究安全动态,组织拟定公司安全管理目的。
3、领导公司安委会工作,定期召开会议,研究解决安全生产中重大问题,审批、解决公司安全经费投入。
4、按照规定设立安全机构,配备安全人员。安全工作做到层层有人负责,并领导指挥安所有门开展工作。
5、在下达生产筹划时,同步下达保障目的实现安全办法。
6、发生重特大事故亲临现场,指挥组织急救,并按照“四不放过”原则调查解决并上报。
7、经常经常,督促各部门对安全规章制度实行,把安全工作贯彻到实处。
8、公司在订立各种经济承包合同中,必要有安全指标和完毕指标详细办法及奖惩条款。
9、对在年度安全工作中体现突出人有权予以奖励,对有重大过错予以惩罚权力。
10、公司经理外出离职期间有权指定暂时代理人,做届时时有人管理安全工作。
桦甸市公路客运公司
5月5日
安全副经理岗位职责
1、安全副经理是公司安全生产直接管理者,经总经理授权后,对公司安全生产负有全权领导责任,对安全管理体系运营负有组织和监控联系责任,同步拥有监督检查督办权、报告反映权和相应决策权。
2、坚持“安全第一,防止为主”方针,认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国道路运送条例》等关于安全生产法律、法规和公司安全规章制度,协助总经理做好安全生产、劳动保护工作,对公司安全工作负有直接组织和监督检查责任。
3、组织制定年度安全目的管理和安全目的规划,领导和组织开展安全宣传、安全培训、安全竞赛、安全整顿、安全检查、隐患排查整治等活动,经常进一步现场,发现事故隐患及时责成关于部门限期整治,并贯彻专人跟踪整治状况。
4、对安全生产工作中浮现问题,组织关于职能部门研究讨论,提出解决办法,并督促实行