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养老待遇计算.doc

上传人:xxj16588 2016/7/27 文件大小:0 KB

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文档介绍

文档介绍:基本养老金待遇计发 1 、基本养老金水平与缴费基数的高低以及工龄的长短之间有何关系? 缴费基数的高低以及工龄长短与退休时基本养老金水平成正比。即缴费基数越高、工龄越长基本养老金水平也就越高。 2 、参保职工退休后其养老金如何发放? 符合按月领取基本养老金条件的参保职工, 其退休后的基本养老金由社保经办机构按月足额及时实行社会化发放。 3 、参保职工达到法定退休年龄时,累计缴费年限满 15 年的,其待遇如何计发? 根据皖政〔 2006 〕 59 号文件规定,自 2006 年1月1 日起, 养老金计算办法进行调整, 养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和调节金四块组成,对 2006 年至 201 0 年期间退休人员,另发给过渡期补贴。具体为: (1 )基础养老金:以参保人员退休上年度全省在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值为基数,缴费( 含视同缴费) 每满 1 年发给 1% 。基础养老金=( 退休上年度全省在岗职工月平均工资+ 本人指数化月平均缴费工资)÷2× 个人累计缴费年限×1% 本人指数化月平均缴费工资= 退休上年度全省在岗职工月平均工资× 本人平均缴费工资指数本人指数化月平均缴费工资的指数为: 本人各年度月平均缴费基数, 与各相应年度全省在岗职工月平均工资比值的算术平均值。本人平均缴费工资指数= (X91 / C91+X92 / C92+ …+Xn / Cn) ÷N 其中, 1991 — 1995 年用职工本人各年度月标准工资及全省职工月平均统标补贴之和(X91 、 X92 、 X93 、 X94 、 X95) 与 1991 — 1995 年全省职工年度月平均标准工资及全省职工月平均统标补贴之和(C91 、 C92 、 C93 、 C94 、 C95) 的比值取指数。统标补贴是指国家或省、市统一规定的粮、油副食品等物价补贴。 1996 年至职工退休前一年度用职工本人各年度月平均实际缴费基数(X96 … Xn) 与各年度全省在岗职工月平均工资(C96 … Cn) 的比值取指数。 N为 1991 — 1995 年的工作年限加 1996 年至退休上一年实际缴费年限。(2) 个人账户养老金: 本人退休时个人账户储存额除以计发月数, 计发月数按国发[2005]3 8 号文件规定执行。(3) 过渡性养老金: 按照职工建立个人账户( 1996 年1月1日) 前的缴费年限及指数化月平均缴费工资为基数计发, 建立个人账户之前的缴费年限每满 1年, 发给本人指数化月平均缴费工资 % ; 过渡性养老金= 本人指数化月平均缴费工资× %× 视同缴费年限(4 )调节金: 2006 年退休的每月发给 50 元, 2007 年退休的每月 40 元, 2008 年退休的每月 30 元, 2009 年退休的每月 20 元, 2010 年退休的每月 10 元, 2011 年及以后退休的不再发给。(5 )对 2006 年至 2010 年期间退休人员,实行 5 年过渡。过渡期内按新办法计发的基本养老金低于按皖政办[ 2002 ] 30 号文规定计发标准的予以补齐,高出部分按以下比例发给: 2006 年退休的( 下同) 发给高出部分的 20% , 2007 年发给 40% , 2008 年发给 55% , 2009 年发给 70% , 2