文档介绍：安全保卫制度和门卫管理制度
LT
安全保卫和门卫管理制度
1． 目的
为了加强公司的安全保卫工作，防范不法分子蓄意破坏，保护生产、设备财产及人员生命安全，保证各项安保措施落实，确保安全生产，根据有关安保法律、法规，结合公司实际，制定本管理制度。
2． 适用范围
本制度适用于公司和所属各单位的安全保卫管理。
3． 职责
。
、硬件维护和管理。
、查疑、监管等安保工作。
，均有制止扰乱秩序、破坏设施、妨碍安全等行为的义务。
4． 内容
，严格执行门卫24小时值班制度。认真坚守岗位，不得无故缺勤、迟到、早退，不得参与其他职责外的活动。
。
、车辆、物品要密切留意、认真盘查。外来人员进入管辖场所的，安保人员须要求其填写《来客登记表》，并经电话询问或被访人员当面确认后才予以放行。来访结束后，安保人员收回登记单的“回执联”。
，接班人未到、不得离开岗位，交班应明确交待情况，并填写交接班记录。
，仪表整洁，礼貌待人，并做好门岗室环境卫生工作，树立良好形象。
、巡逻制度
，及时发现可疑情况并进行处置。
，特别要加强对财务部门、库房、机房、化验室、食堂等重要部位的监管巡逻力度。
，要按照规定的频次进行巡检、扫描。
，或不听劝告和制止的要及时向安全保卫部报告。如发生重大、紧急情况要向当地公安机关求援。
。
办公安全管理制度
。
。
，下班后门窗是否锁闭。
、票款、贵重物品、重要文件的存放是否安全可靠。
，有无交接手续、有无漏洞。
、库房管理制度是否落实，有无漏洞。
、消防器材、设施、报警系统、巡检系统是否完好和灵敏有效。
、易爆等危险品的存放是否安全。
。
，是否认真整改。
，外单位借用场地，要事先通知安全保卫部（时间、人数、内容等），以便协助搞好各项安保措施。
与党委办牵头公司职能部门每季进行1-2次的安保检查。重大节日前夕或有重大活动时，要组织专项检查。
每次安保检查情况，要认真记录，对经检查发现的安保隐患要及时通知有关部门限期整改。
各部门对存在的安保隐患，要按要求的期限认真整改，一时解决不了的，要及时报告安保部，同时采取临时安保措施。
5. 记录表式
******有限公司
来客登记表（登记联）
NO：
姓 名
单 位
有效证件号
车 号
来访时间
年 月 日 时 分
探访部门/
人 员
备 注
*******有限公司
来客登记表（回执联）
NO：
姓 名
单 位
来访结束
时 间
月 日 时 分
被探访人员
签 名
备 注
******有限公司
安保值班情况及交接班记录表
日期： 年 月 日