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对领导班子意见和建议例文
对领导班子的意见和建议范文
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好的工作总结范文是书写工作总结的基础
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 对领导班子的意见和建议20篇
对领导班子的意见和提议（一）：
1、作为主抓领导，抓理论学****的方式方法还不够新不够活，提议结合党员干部思想实际，采取形式多样的方式和方法，以增强学****的吸引力和感染力。
2、在抓常抓长上还不够，提议坚持持之以恒的学****精神，发挥好示范带头作用。
3、作为宣传部门主管领导，在抓全市理论学****载体创新不够，提议在这方面加强探索，以进一步增强理论学****的感染力和实效性。
4、作为党委一把手，虽然对班子的理论学****抓得比较紧比较实，但对基层单位的理论学****检查指导不够，提议平时对基层单位的理论学****多加指导，以促使理论学****上下同步齐头并进。
5、虽然能抓好自身的理论学****但对分管部门和联系单位的理论学****重视不够，提议在抓好业务工作的同时，同步督促分管部门和联系单位抓好理论学****br/>6、作为纪委书记，在学****还存在必须的片面性，提议加强经济方面理论的学****以使纪委工作能更好地围绕中心服务大局。
7、虽然能够认真学****新时代中国特色社会思想，但在学用结合上还有欠缺，提议在学****上进一步结合业务工作，促使学****成果转化为实践成效。
8、对分管部门和联系单位党员干部的学****指导还不够，提议定期为党员干部讲党课，以帮忙大家加深对新时代中国特色社会思想的理解。
9、作为业务领导，实事求是的讲，在学****上还存在实用现象，提议在学****新时代中国特色社会思想上，增强全面性和系统性。
10、作为分管领导，在安排理论学****时计划性不够，使得基层单位的理论学****存在散和乱的现象，提议在这方面予以加强，促进理论学****有计划有章法地开展。
对领导班子的意见和提议（二）：
______领导班子整体政治素质高，班子成员分工明确，相互沟通较好，能以身作则，严格要求，贯彻落实党风廉政建设要求，具体评价如下：
（1）、领导班子整体政治素质高，在职工中树立了较好的形象。
（2）、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，是经过支委会、办公会议讨论决定，严格执行了重大问题团体讨论制度。充分体现团体力量，班子的团结统一。
（3）、领导班子思路清晰、明确，异常是交通安全设施行业竞争如此激烈的情景下，我们今日的成绩，跟领导班子的努力分不开。
（4）、领导班子敬业心、职责心强，经常无休息日，尽心尽职为事业发展作贡献，不计个人得失。
（5）、领导班子改革创新意识强，能正确应对环境形势、大胆探索改革创新思路，努力寻找新的利润增长点。
（6）、领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设职责制，有效的防止了***行为的发生，口碑良好。
2、主要问题：
（1）、提议领导在决策上要多研究职工的切身利益。遇事能否多站在职工的利益上研究问题。
（2）、提议领导班子加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。
（3）、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。
（4）、工作创新方面有待探索提高，要注重向学****型班子靠拢。
二、领导班子存在的问题
（一）反映班子“四风”方面存在的问题，其中：
1、形式方面，具体为：
（1）存在好人思想，不敢管理，不敢硬碰，怕得罪人；[由doc/]
（2****惯用会议传达、落实工作，会后分解职责不够，跟踪不力。
2、官僚方面，具体为：
（1）有时工作布置落实不力，执行不力，工作效率不高；
（2）有时大局观念不强，过分强调客观条件；
（3）往来文件签个字，自我主张不多，作用不大。
3、享乐方面，具
体为：
（1）注重效益，组织纪律性不强；
（2）业务工作方面，还不够深入、大胆。
4、奢靡之风方面，具体为：
（1）勤俭节俭、艰苦朴素意识不强，不够精打细算；
（2）加强“三公”管理。
（二）其它方面存在的问题
（1）进一步加强厂务公