文档介绍：公司篮球比赛方案
公司篮球比赛方案
南京建工集团有限公司路桥公司
篮球友谊对抗赛策划方案
为了丰富员工的业余生活，培养员工团队精神，增强员工凝聚力，促进各项目部之间友谊，营造一个自信、阳光、充满朝气、永不服输的企业氛围，展示员工青春活力。特举办本届篮球赛。一、活动名称：篮球友谊对抗赛二、活动口号：团结、奋进、拼搏三、活动宗旨：友谊第一比赛第二
四、活动时间：拟201*年7月下旬旬举行，具体时间另行通知五、活动地点：第七项目部篮球场
六、参赛对象：第六项目部代表队，第七项目部代表队七、活动形式：
1、参赛代表不限，上场人员为5人。
2、两队按投球位置得分，比赛时长六十分钟分上下两场进行进行。3、必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。八、比赛要求
1、比赛必须坚持友谊第一、比赛第二原则，裁判必须严格公正执法；比赛双方队员必须服从裁判的一切判罚，不得攻击、干扰裁判；不得打假球，攻击对方球员。
2、推荐的裁判必须保证比赛公平和公正，。九、未尽事宜另行通知。十、人员安排1、裁判：1人。
2、记录台：一人负责记分和记录犯规次数；一名人负责翻分数牌和计时；3、办公室：负责提供后勤服务，如车辆，服装，篮球，哨子，记分牌，药箱和矿泉水等。
4、项目部其他人员：负责组织拉拉队和拍照等。
附：比赛规则
1、比赛分两节，每节30分钟；中场休息5分钟。2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束；。
3、比赛从中圈跳球开始；出现加时赛的情况，同样执行跳球程序；半场后交换场地进行比赛。
4、整场比赛结束，如两队得分相同，则进行一次或多次的五分钟加时赛；每次加时赛前有两分钟的休息时间。
5、犯规：球员与对手身体接触或违反运动道德的违规，即为犯规；犯规登记在个人名下，单场比赛单人犯规六次离场；单节内，每队球员犯规总数满五次，其后该队每一次球员犯规应罚球两次（投三分球时被犯规，则罚球三次），由被犯规球员主罚。
6、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留；违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。
7、暂停：每队在每节内可以请求两次暂停；规定时间内未使用暂停不得保留至下。
南京建工集团有限公司路桥公司
第六项目部
201*年7月19日
扩展阅读：公司篮球比赛方案
公司内部篮球比赛方案
为丰富员工的文化生活，特组织筹备201*年度公司内部篮球比赛，具体事项如下：一、篮球比赛目的
通过比赛增强各部门的团队意识，提高集体荣誉感，加强部门间的合作与交流，增强员工体质。二、篮球比赛报名要求
。
，每队人数限制在10人，不得使用外援。
，可与其他少于30人的部门联合组队报名。（是否限定为电仪、机修、榨油、精炼、小包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国贸、财务、人事等）。
5.×月×日前将队长、队员名单及所属部门及队服颜色上报至行政人事部，联系人：邮箱：。。三、比赛的安排
：公司二期篮球场。
：×年×月-×月，具体日期、赛程抽签决定。（下午
或周末？）
，一场定胜负，胜者晋级下一轮，比赛设1