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产品经理岗位说明书
岗位基本信息
岗位名称产品经理所属部门技术中心
直接上级中心总监直接下级无
岗位设置目的
拟订详细的软硬件有关的方案、与其他有关职能部门进行交流、完善整个产品。负责产品从立项到发布整个过程的管控、追踪等工作。
岗位主要职责及绩效权衡指标
序号
岗位一级职责
岗位二级职责
KPI
负责管理来自企业互联网类产品的业务需求，完
需求资料完整性
1
产品立项
成需求剖析，并组织达成需求方案的设计、撰写。
需求资料正确性
负责产品规划、产品定义和产品设计，达成产品
产品设计完整性
的立项。
及正确性
项目进度实时性
负责协调合作资源，组织达成技术方案的设计、
过程文档完整性
2
协调工作
撰写。
及正确性
负责跟进项目的研发、测试以及上线。
使用部门产品满
意度
负责产品开发过程的需求把控，协调企业合作资
3
产品管理
源，履行产品的开发、升级及发布计划，准时按
产品版本控制准
质达成产品功能开发需求跟进。
确性及完整性
产品有关知识产权申请及有关工作。
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负责对各部门对产品的设计思路、应用场景以及
培训计划达成度
4
产品培训
使用培训。
培训受众满意度
各部门对产品的认知及应用娴熟程度监察。
5
其他
上级领导交办其他有关事项工作。
工作联系
内部联系企业各部门
外部联系开发企业、目标用户等

教育水平
本科以上
专业要求
IT或计算机等有关专业毕业
资格证书
无
工作经验
互联网行业5年以上工作经验，移动互联网产品工作经验优先
语言水平
国语标准
计算机水平
娴熟操作办公软件、产品原型设计软件。
认识互联网平台特性，熟悉市场剖析，产品规划，产品设计方面有关知识。
知识要求
熟悉各用户端特点，使用****惯，逻辑思维与剖析能力强，关于市场趋势有敏锐的洞
察力。
整理版文本
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