文档介绍：_ 18 / 2021年第19期 / 5 月8 曰
工作的严格要求。 制定培养计划和方案，将人才培养
我常常为了实现一项技术反复 分成新员工技能培训、职工提高性
多次做试验。多年来，我积极参与 培训、专项知识培训、“导师带徒"
一系列新产品研发生产，为公司主 和岗位练兵5 个类别，健全9 项规章
持 制 （修）定 （一般用途钢丝绳〉 制 度 ，确保技能大师工作室规范
<飞船用不锈钢丝绳》〈压实股钢丝 化 、科学化。截至2019年底，我已
绳 》等 3 0 多项国家标准、行业标 组织培训职工6 期，参培人员达320
准、军工标准和IS02408 <钢丝绳_ 人 次 ，并配合贵州省国家第四十职
条件〉国际标准等提供了较好的理 业技能鉴定所完成技能等级评定5
论、技术支撑，为 企 业 获 得 ‘‘中国 批次。
质量奖提名奖”和 “贵州省长质量 在 2020年 11月召开的全国劳动
奖提名奖”作出了积极贡献，在公 模范和先进工作者表彰大会上，我被
司转变发展方式、转换增长动力的 授 予 “全国劳动模范”称号。这既是
周家荣（受访者供图）
大转变、大发展