文档介绍:微信群实名认证
篇一:微信群管理办法
关于微信群管理工作管理办法的通知
为充分发掘出来充份事业部公众资源,更好地建设事业部内部学习渠道、沟通渠道,以供大家共同学习,分享、互相促进,近期,事业部利用腾讯微信,创建名为“亨通海洋群”的微信群,使各员工之间的沟通变得更加方便、密切。
“亨通海洋群”的建立,旨在搭建工作即新平台,为更好地开展工作增添西翼新翼,各类工作问题,均可通过快速发送文字相册和图片、多人语音对讲的形式实现。与电话、短信、电子邮件相比,微信群工作模式更为方便、快捷、高效,使其他工作调度更为方便快捷,让各级领导随时随地掌握工作进度,也为上下级平等互动提供了方便,有利于部门之间的资源整合,快速有效的解决工作上才接中遇到的问题,提高工作效率。
现对微信群做相关规定:
一、子集合成员一律实名制。具体操作步骤:进入微信群后,点击屏幕左上方的图标,在打开的菜单中会对“我再本群的昵称”进行修改即可。
二、此微信群适用于事业部全体人员,只适用于公务交流。包括:工作部署、工作汇报、请求协助、业务交流、工作提醒、交流学习等。部分工作通过微信群汇报后可无需通过邮件汇报:
因出差发邮件不便者,可及时通过图光明日报情况。
现场监造人员可通过微信汇报项目进度。
行政日常提醒。如:用车、周会、周报、月报等。4.
三、事业部成员严格保守相关大中华区机密,对业务交流、群内信息、工作大致相同内容等严禁转发给无关人员。
四、严禁在群内转发暴力、恐吓等不良信息,不得散布对亨通不利的言论。
五、现场一线操作人员禁止在工作期间因看微信、玩手机,若有事情汇报可通过电话直接联系上级。
六、保持网络通畅,对于群内反映到的问题,各相关部门及责任人必须及时予以回复确认。
七、行政人事部定期将群内信息进行保留存档,做为部门之间沟通交流的考核依据。
八、同时建立亨通海洋管理层交流群,相关要求按照此制度建设执行。
附件:群二维码
二〇一四年六月二十三日
篇二:公司“微信群”、“ QQ群”入群管理制度注意事项
公司“微信群”、“ QQ群”入群管理制度须知
为更好地利用一体化网络信息技术,加强沟通联络,提高办公效率,对公司投资业务微信群、 QQ群,进一步规范管理,现公告如下:
一、规范范围:各系统、部门单位业务、技术交流的群;
二、加入人员 : 原则上业务相关的公司人员加入;
三、群成员必须一律重要凭证,加群后请将群名片改成 姓名 - 部门 形式,便于大家沟通交流;如: xxx- 信息部,如未按格式要求更改实名,提醒无效后将被拔除出群;
四、公司内部交流群,只能公司内部人员加入,严禁拉公司外部人员入群;
五、严禁在工作时间内陆续发布以外的信息;
群内只能陆续发布与集团、公司、工作(含管理工作)相
篇三:为什么微信需要实名制 微信不实名制能发红包吗
为什么微信需要有实名制 微信不实名制能发红包吗
嫩模齐微信白名单的事情之前闹过一阵,然而并没有得到太好的落实。然而现在面对着微信红包热潮