文档介绍：关于开展优秀班组长评选表彰工作的通知
关于开展优秀班组长评选表彰工作的通知
关于开展优秀班组长评选表彰工作的通知
项目部所属各单位：
近年来，项目部广大班组长立足岗位，扎根一线，爱岗敬业，勤奋工作，任劳任怨，勇于创新、无私奉献，为项
附件：优秀班组长申报审批表
项目部优秀班组长申报表
姓名出生年月政治面貌参加工作时间职务技术职称工作单位性别民族文化程度籍贯班组长任职时间技能等级贴照片（1寸）获得励何种奖工作简历主要先进事迹（201*字以内，可另附页）年月日所在作业队意见领项导目小部组评审选核表意彰见（盖章）年月日
扩展阅读：关于开展优秀班组和优秀班组长评比活动的通知
关于开展优秀工段（班组）、优秀工段长（班组长）
和优秀员工评比活动的通知
工段（班组）（以下简称工段）是企业的细胞，工段长（班组长）（以下简称工段长）是企业的兵头将尾，优秀员工是各级团队中的骨干，发挥好工段的战斗堡垒作用、工段长和优秀员工的模范带头作用，对提高企业基础管理水平，促进企业的稳定健康发展具有非常重要的意义。经公司研究决定，开展201*年度优秀工段、优秀工段长和优秀员工评比活动。
一、称号设立及评比范围：1、设立优秀名称：
设立优秀工段、优秀工段长和优秀员工三个称号。评比活动每年底开展一次，每次评选出优秀工段共5个，优秀工段的工段长同时为优秀工段长。
评选优秀员工若干名，由公司评审领导小组根据标准最终确定。优秀工段、优秀工段长、优秀员工在公司年度总结大会上进行表彰。2、评比范围：
(1)参加优秀工段评选的工段（班组），必须是公司各分厂、部门内设立的经公司核准的工段、班组组织。以班组名义参选的，班组人数至少在三人及以上。
(2)员工在公司工作时间满八个月才能参与优秀员工评选。二、优秀标准：（一）优秀工段标准：
1、所在部门要完成产量、质量、消耗、安全生产等经济责任制目标。工段要建立适应公司发展需要的管理方法，工段建设工作有计划，
有实施，有成效。
2、本工段无各类污染物的排放，无重大环境污染事件的发生。3、本工段未发生人身死亡事故；未发生重、特大设备事故；未发生恶性误操作事故；千人工伤率不超过1‰。
4、工段员工热爱本职工作，敬业意识强，职业道德高尚，工作成绩突出；工段建设特色鲜明，具有坚强的团队精神和较强的创新精神；积极创建富有成效的学****型工段，大力倡导人人学****主动学****善于学****终身学****的新理念，不断提高员工岗位创新能力，把加强员工素质培训作为工作的重要内容。考核年内本工段员工参与培训合格率达到100%。工段长年度接受培训时间不少于100小时以上。
5、工段分管的设备、工器具完好率95%以上。运行工段操作正确率98%以上；生产工段产品合格率达到公司管理目标要求；服务工段客户满意率达到98%以上；工段责任的设备没有非计划停用现象。未发生工段责任的重大及以上火灾和交通事故；工段未发生违章、异常和未遂等不安全事故。
6、工段配备有与本工段专业相关的的现行技术标准、管理标准、工作标准和有关规程、规定、规章制度、专业技术资料等分类目录清单。工段结合实际，制定了符合本工段情况的管理制度，实施效果好。
7、工段基础工作目录齐全、规整。工段记录、台帐设科学、合理、规范、实用。工段对基础资料实行定管理，资料分类科学，摆放合理，并与工段基础工作目录相