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外贸公司业务部管理规章制度
外贸公司业务部管理规章制度
为
2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 –独家原创 2 / 3
外贸公司业务部管理规章制度
外贸公司业务部管理规章制度
为了树立更好的公司形象，促进公司各项业务的顺利发展，以及加强对外贸业务人员的有效管理，特制订以下管理规定：
新入职员工上岗制度第一：
第一：
新业务员到公司正式报道需携带身份证件，毕业证原件，个人简历一份，两张一寸免冠彩色照片。
第二：
第二：
新业务员到岗后，由公司统一安排进行培训，每个业务员需要通过基本培训方可正式上岗。
第三：
第三：
业务员的工作时间为周一至周六上午 8：00-12：00，下午 14：00-18：00，周六日实行单双休制休息。
第四：
第四：
公司对外贸业务员实行底薪+提成+全勤奖的工资发放制度。
第五：
第五：
新业务员有七天试岗期限，七天内，公司和个人之间是双选关系，公司和个人感觉不适合的话，在相互沟通之后可以无薪离职。试岗期间，公司提供午餐。员工需按照公司规定，努力学****各种工作技能，遵守公司各种规章制度。七天试用期满后，双方愿意继续合作下去的，七天试岗时间纳入试用期内，试用期为1-3 个月。试用期期间，应严格遵守公司的各种规章制度，不允许有任何负面言论，..
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