文档介绍：分类号: 密级: UDC: 单位代码:10798 河北省高职院校毕业生就业状况研究 Research on Employment Situation of Higher Vocational EducationGraduates in Hebei Province 专业:职业技术教育学研究方向:人力资源开发与管理研究生:高姝指导教师:刘恩峰教授所在院所:农村职业技术教育研究所 2013年5月独创性声明本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作和取得的研究成果,除了文中特别加以标注和致谢之处外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得河北科技师范学院或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。学位论文作者签名: 签字日期: 年月日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解河北科技师范学院有关保留、使用学位论文的规定。特授权河北科技师范学院可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,并采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编以供查阅和借阅。同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘。(保密的学位论文在解密后适用本授权说明) 学位论文作者签名: 导师签名: 签字日期: 年月日签字日期: 年月日 I 摘要高职毕业生作为大学生的重要组成部分,是我国社会经济发展的重要人力支撑,但与本科毕业生、中职毕业生相比,高职毕业生就业压力更大,就业问题更加凸显。清晰高职毕业生就业所存在的问题,提升高职毕业生的就业竞争力,是增强我国职业教育吸引力,促进经济社会健康发展的关键所在。本研究在归纳和总结国内外高职毕业生就业研究现状的基础上,以河北省高职院校毕业生为研究对象,从就业总体状况、薪资水平、就业单位性质、晋升空间、专业对口度、职业稳定性、就业满意度等7方面进行了问卷调查和座谈走访,获取了相关数据并进行了统计分析。本研究发现:河北省高职毕业生就业形势较为严峻,就业状况不甚理想, 就业质量及就业稳定性有待提升,并存在就业歧视、就业信息传播渠道不畅通等问题,特别是农村生源高职毕业生处于就业弱势地位。本研究认为,目前高职毕业生就业问题存在的根本原因主要在于社会认知出现偏差,人才高消费现象较为普遍,性别歧视思想根深蒂固,现行政策体系存在弊端以及就业信息渠道不畅、就业指导服务需要进一步完善等方面。本研究提出了改善河北省高职院校毕业生就业状况的对策建议。基于政府视角,建议创新社会管理体制,完善市场化就业机制,消除社会就业歧视现象, 加强劳动力市场运行监管以及继续加大职业教育投入。基于学校视角,强调采取科学调整专业设置,优化人才培养模式,强化就业信息服务以及加强学生就业指导工作等4项措施。基于学生自身视角,强调学生在读期间应努力提升自身综合素质,专业学习过程中规划好职业生涯,就业过程中要科学进行人生定位,就业后努力适应工作岗位需求。关键词:河北省;高职毕业生;就业状况;研究 II ABSTRACT Asan important part of the college students, higher vocational graduatesarealso an important human resource support of socio-economic development in China. However, compared with college graduates and vocational graduates, the pressure on employment for higher vocational graduates is greater, and the employment problem is more prominent. To find out the existing problems of higher vocational graduates employment, enhance petitiveness of the graduates in employment, is the key to enhance our country's occupation education attraction, and promote the healthy development of economy and society. Based on the investigation and induction of the research status on employment of high