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财务经理工作心得感悟精选10篇
一年以来，本人主要负责财务报账工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理睬计事务时做到实事求是、加强监督，严格执行赐予的机会，竭尽全力，兢兢业业地工作，以回报组织和广阔职工对我的信任。在全厂经营形势非常困难的情景下，也较好地完成了公司下达的经营指标。现就自我一年多来的学****工作等情景做以总结和剖析，向在坐的各位领导和同志们做以汇报：
第一部分主要工作成果
一、财务管理是企业管理的一部分，是有关资金的获得和使用的管理工作，关系到企业的生存和进展。所以，上任伊始，我就抓紧学****财务学问，查找内部掌握的薄弱环节，堵绝各种漏洞。先后多次带队对各车间的库存进行了盘查，摸清家底，进行目标成本管理，20_年10月，组织人员深人实际，编写资料，历经一月，编制了加工车间主要产品的目标成本，以此，对生产成本进行掌握。20_年12月份，今年8月份两次带队对各单位帐务进行了检查，对存在的问题进行订正，年初亲自起草制定了《_____关于现金管理的方法》，堵决了小金库的存在。严格执行差旅费、材料费用等的报销制度，堵决弄虚作假。今年6月份，支配___重新对全厂的固定资产进行了仔细核查，规范了管理。经过以上等方面的努力，使我厂的内部掌握工作更加有效，财务核算工作更加合理、真实、牢靠。
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二、受___托付，从20_年8月份开头，对______“三项制度改革”进行调研，先后带队考察了公司内外改革、改制多家单位，组织人员起草了《_________改革实施方案》。根据公司十届三次职代会精神，今年2、3月份与公司相关处室共同协商，完善了该方案，并获得批准。7月份领先对__进行了改革。由于细心支配，周密布署，取得了较好的结果。
三、今年元月份，主持制定了《______经营职责制实施方法》，进一步完善了以经营职责制为中心，责、权、利相结合，按劳安排，绩效优先，兼顾公正的经营职责制考核体系，有效发挥了经营职责制的杠杆作用。
四、重视职工技能培训，从20_年8月到今年8月，共组织举办了电工、管工、焊工、司炉工、锻工、泵工、化验工、铸造工等培训班，培训人员____人，嘉奖____人，降岗__人，促进了技术工人技能的提高。并且我厂也荣获了_____职工培训先进单位称号。
五、今年4月份，在“__”肆虐时期，按公司要求，准时组织抽调人员，设立检查站爱护水源、并常常检查督促此项工作，圆满完成了任务。
六、帮助___开展____户搬迁和周转房、腾空房处置等工作，并负主要职责。此项工作时间长，任务重，焦点多，冲突大。为了搞好这项工作，近一年来，多次召开专题会议进行讨论部署，常常深化车间、单身楼、家属区了解情景，解决问题，平静冲突，克服了诸多困难，使我厂此项工作开展的比较顺当。
七、加强劳动纪律管理，从20_年7月份开头，全厂干部、职工实行挂牌上岗，并制定了《______劳动纪律管理方法》，并不定期对各单位进行检查，极大地转变了干部、职工的工作作风。
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第二部分工作剖析和自身剖析
工作剖析
在一年的任职经受中，虽说尽心尽力，但也有很多不尽人意的地方值的我去反思，去不断地改善。
1、______亏损____，虽说是由原材料质量问题引起，但我在查库工作中没有准时发觉，特别是去年的潜亏转移到今年，给今年的经营工作带来了很大的负面影响。
我应负很大职责。
2、《经营职责制实施方案》由于讨论市场变化及其他不确定因素较少，因而造成一些车间的经营情景与预期的结果出人较大。
3、职工培训投入大，效果不很明显，投人与结果不对等。
虽说与大环境有关系，但主要与培训缺乏创新，方法单一有关，需要下大力气进行改善。
4、____改革后，没有准时抓劳动纪律，最近，全厂劳动纪律有所退步。
自身剖析
我分管经营工作，管钱、管人、管事。能够说利在手中，但我深知“贪欲一开头，就意味着要在牢狱中去终”。所以，我时刻严格要求自我，管住自我的手，管住自我的口，管住自我的腿。廉洁自律，秉公办事。自身不断加强学****以提高管理本领，业务水平，能紧密联系群众。深化实际，大胆工作。但“金无赤金，人无完人”，我自身还有很多缺点，需要在以后的工作加以克服，不断提高自我的素养和本领，更加自如地干好本职工作，使_____的经营工作上台阶。
财务经