文档介绍：----------------------------------- 共X页第X页------------------------------------ 信访维稳工作总结( 2 篇) 信访维稳工作总结( 2 篇) 信访维稳工作总结×× 年,我市劳动和社会保障信访维稳工作始终立足于维护社会稳定,以富民、惠民、爱民、关注民生为中心,贯彻科学发展观,与时俱进,开拓进取,认真落实再就业持扶政策,坚持城乡统筹就业, 强化人本服务意识, 多渠道开发就业岗位, 促进下岗失业人员再就业; 进一步完善社会保障体系, 继续扩大社会保险覆盖面, 提高社会保险基金征缴率; 加强社会保险基金管理使用监督力度,增强社会保险抗风险能力, 强化劳动和社会保障监察, 着力解决涉及群众切身利益的重点、难点和焦点问题, 为构建和谐社会, 促进社会稳定方面发挥了安全网、减震器作用。现结合我局本职工作将×× 年度信访维稳工作总结如下: 一、基础工作。 1 、组织领导。有专门的信访接待室和行政调解室,成立了相应的机构, 配备了专职人员。将信访工作纳入单位重要议事日程, 每月排查、研究信访问题一次,有议题、有记录、有处理结果。 2 、以× 府办函×× 号《关于建立劳动保障系统信访维稳工作网络的通知》,进一步完善信访和群众工作长效机制,按照小事不出村、大事不出乡镇、难事不出县、矛盾不上交的原则, 切实把信访工作重心从事后处理转移到事前预防化解上来。按照属地管理、分级负责和谁主管、谁负责的原则,强化党委和政府主导、联席会议办公室牵头、责任单位主办、上下联动、配合协同的矛盾纠纷排查化解工作格局, 确保问题发现得早、化解得了、控制得住、处理得好。形成了以市劳动保障局、乡镇----------------------------------- 共X页第X页------------------------------------ 劳保所、村组劳保站的信访维稳工作体系, 建立上下贯通的信访维稳工作网络。形成横向到边、纵向到底、上下联动、协同配合的信访维稳工作机制。确保第一时间了解群众的呼声, 反映群众的诉求, 及时全面稳控涉及劳动保障方面的信访突出问题。 3 、业务工作。无到省、进京上访; 无到×× 市重复访和集访; 无到市委、市政府重复集访和规模 50 人以上的集访; 无堵路、堵门、堵厂事件发生; 按时完成领导批示交办件和信访立案交办件; 及时报送信访信息。 4、制度建设。有办信、接访工作制度; 建立和落实领导接待日制度。 5、队伍建设。落实分管领导、专职信访员、信访工作经费; 按时参加有关信访工作会议、学****培训。二、积极参与重大信访问题处理和信访交办事项。 1 、由于我局业务工作特殊性,每一项工作都涉及千家万户特别是弱势群体的切身利益, 所以我局可以说每天都是信访接待日, 全年合计收到各级各类信访诉求 206 件,接待信访人数 1000 多人次。 2 、百分之百按时办结×× 和我市信访部门交办的信访件。 3 、抽派 3 名领导、 8 名工作人员到×× 、×× 集团、×× 厂、× × 厂等单位处理社保、医保、就业等问题。三、立足本职,减轻信访压力,切实维护社会稳定,为市委、市政府分忧解愁。全年养老保险、城镇职工基本医疗保险、城镇居民医疗保险、新----------------------------------- 共X页第X页------------------------------------ 型农合医保、工伤保险、失业保险、生育保险年末参保人数分别达到万人、万人、万人、 29 万人、 4 万人、万人、万人,分别完成目标任务的 11 % 、 10 % 、 14 % 、 10 23% 、 11 % 、 100% 、 15 94% 。新型农合保人均筹资 100 元,百分之百完成任务。全年基本养老保险基金征缴、失业保险基金征缴、城镇职工基本医疗保险基金征缴、工伤保险基金征缴、生育保险基金征缴分别达到 28000 万元、 222 万元、 3900 万元、 500 万元、 88 万元; 分别完成目标任务的 25 % 、 19 % 、 13 % 、 14 % 、 25 % 。全年城镇新增就业 4905 人, 完成目标 109%; 下岗失业人员和失地无业农民再就业 2180 人,完成目标 109%; 其中就业困难对象再就业 905 人,完成目标 10 %; 实现了动态消除零就业家庭; 城镇登记失业率为 % ,低于控制指标个百分点; 农民工在岗培训 6570 人,完成目标 10 %; 农民工品牌培训 500 人,完成目标 100%;