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2021年乡村干部导师帮带制工作经验材料范文2篇乡镇县级工作汇报.docx

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2021年乡村干部导师帮带制工作经验材料范文2篇乡镇县级工作汇报.docx

上传人:小雄 2022/1/31 文件大小:87 KB

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2021年乡村干部导师帮带制工作经验材料范文2篇乡镇县级工作汇报.docx

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文档介绍

文档介绍:XX镇:深化导师帮带建强基层队伍
——乡村干部“导师帮带制”工作经验材料范文(1)
xx镇作为乡村干部“导师帮带制”工作的试点乡镇,着眼于提 高年轻干部、新任支部书记的基层工作经验、业务能力和政治素质, 采取“一对一”、“一对多”形式,新集村新任支部书记刘红海, 面对着群众工作经验较少、当下工作开展缺少方法等困难,其任锋同 志通过传授自己的“群众工作经”,顺利完成了宅基地改革这项大工 作,如今已成长为一个“走访进家狗不叫"“群众有事问不倒”的群 众工作好手。二是针对业务能力弱、公文写作能力不强的新入职年轻 干部。一方面,帮带导师经常性的进行公文写作、新媒体运营的指 导。另一方面,在工作实践中,传授机关办事工作方法。新入职的基 层干部XX和XX同志,刚入职面对着的是工作经验和工作方法的匮 乏。XX同志通过导师XX同志为其制定的周密的提升计划,从导师口 中的“写作效率不高、文章质量低",如今已成长为“公文小能 手";XX同志通过导师XX同志为其制定的进阶式计划,现已能独立 完成微信公众号的运营。
(三)及时总结梳理,巩固帮带成果
XX镇在导师帮带制推行过程中进行阶段性回顾,深入总结工作 亮点,及时发现总结帮带过程中的经验教训。镇党委定期召开专题会 议,与导师、帮带对象座谈交流,听取帮带导师帮带情况汇报。帮带 导师和帮带对象月底对当月的工作进行回顾,帮带对象向导师做当月 工作的心得体会或思想汇报,导师对帮带对象进行了点评,查找不 足,指出问题,总结提升。XX镇形成了导师点评启发、对象交流心 得、镇党委鞭策鼓励的良好局面。自导师帮带制推行至今,XX镇年 轻干部与班子成员或中层干部结成的帮带对子,严格按照帮带目标, 彼此配合默契,导师尽心尽力,倾囊相授,徒弟虚心学****收获满 满,在极短的时间里取得了长足的进步。
XX县“三聚焦、三精准”扎实开展“导师帮带
制”试点工作
——乡村干部“导师帮带制”工作经验材料范文(2)
乡村干部“导师帮带制”试点工作开展以来,XX县注重三个聚 焦,做到三个精准,切实发挥好导师帮带制“指挥棒”作用,做好 “传帮带",着力打造乡村振兴人才的“蓄水池",以“导师帮带 制”推进乡村振兴。
一、聚焦建强骨干队伍,精准选人结对子。围绕建设“政治过
硬、本领过硬、作风过硬”的干部队伍,从乡镇党委书记、乡镇长等 优秀班子成员、党建示范村和星级党支部书记中挑选帮带导师,确定 了 X名乡镇老班子和X名先进村党支部书记,与新招录聘用乡镇人 员、新任班子成员、挂职干部和新当选的村党支部书记结成帮带对 象。根据导师专业特长和能力优势,采取
“一带一"“一带多"“多 带一”等方式,精准结成X对导师帮带对子,提高帮带工作的针对性 实效性。XX镇党委书记XX帮带两名挂职干部,他坚持白天安排工作 压担子,一起到基层调研走访,晚上听取汇报看成效,帮助解决问题 X多个。
二、 聚焦补齐短板弱项,精准帮带强素质。围绕提升乡村干部政 治、党建工作、群众工作、推动发展、乡村治理“五种能力”,通过 调研座谈、参观交流、跟班学****定期督导等方式,注重在思想上
“引"、业务上“带"、生活上“帮"、作风上“督",精心制定帮 带措施,确保“补齐短板、帮带共进”。XX乡XX村XX带领XX村XX 一起外出参观花卉种植,谋划产业发展规划。XX镇XX村XX作为庞