文档介绍：
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三、执法档案管理状况
为提高行政执法质量，落实执法工作要求，规范法律文书管理与运用。×××道路运输管理处对全处执法文书统一进行管理，统一运用上级机关领用的格式文书，设立了文书专用库房、文书管理员和文书台账，对法律文书的领用、签发、整理、归档等程序进行规范法和制度化管理。对所属科室执法档案进行定期检查，根据统一格式制作装订执法档案，坚持一案一档一卷，对全部的行政惩罚案件建立执法档案，刚好将档案卷宗进行归档。
四、仪容风纪状况
×××道路运输管理处始终严格执行《行政执法着装、标记及证件管理规定》。通过建立执法人员执法证件台账，×××道路运输管理处交通行政执法自查报告
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进行统一管理。通过制定着装、标记、证件检查制度，每月对全体执法人员进行一次抽查，对执法人员佩戴帽徽、肩章、领花、胸章、臂章、执法证随身携带状况和换装状况进行检查，严格规范的管理使运管执法队伍始终保持整齐统一，规范严整风纪。
五、普法宣扬教化状况
为了全面推动依法行政工作的深化，结合执法工作的实际状况，2022年初×××道路运输管理处便制定了法规宣扬安排和普法学习安排。
在宣扬安排中，安排每个月至少要开展×次法制宣扬活动，通过悬挂横幅、张贴标语、散发宣扬资料、设立询问台、深化站场等多种形式进行宣扬，在2022年前三个月宣扬活动中，×××道路运输管理处共计出动执法人员××××人次，出动宣扬车辆××××台次，发放宣扬材料××××多份。过宣扬活动的广泛开展，使交通法律法规逐步深化人心，形成良好的交通行政执法舆论氛围。
在普法学习培训安排中，对《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国行政惩罚法》、《中华人民共和国国家赔偿法》、《中华人民共和国行政复议法》、《中华人民共和国行政诉讼法》、《中华人民共和国道路运输条例》等相关法规的学习进行了具体的规划。在第一季度，运管处严格根据安排开展培训学习活动，学习活动中，要求每名执法人员要认×××道路运输管理处交通行政执法自查报告
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真学，在每季度末支配时间对全处执法人员进行执法考试。通过学习活动执法队伍整体素养得到了显著提高。
六、文明执法状况
2022年第一季度，×××道路运输管理处严格执行车辆管理规定，每辆执法车辆都设立了专职驾驶员，并与驾驶员签订责任书，将工作责任落实到位，非工作任务缘由禁止运用执法车辆，保证了执法车辆不被擅自运用。在执法人员通过教化培训，执法队伍整体素养显著提高，能够在执法中严格执行交通行政执法风纪等5个规范，实行人性执法、文明执法，执法人员宁可自己多受委屈，也不会运用不文明用语，有效预防违规执法和“三乱”现象的发生，在2022年第一季度中，无一起执法过错、错案和群众投诉，无马路“三乱”现象的出现。
×××道路运输管理处建立了道路运输举报制度，通过设立举报电话（×××-×××××××），面对社会公示，设立了详细的举报案件办理机构和办理人员，能够依法刚好办理举报案件，对群众及业户举报的问题刚好处理，刚好反馈，确保每个问题都能够得到妥当的处理。通过建立了执法公示制度，执法人员照片在公示栏上进行公示，接受社会各界和人民群众的监督，使执法工作公正、公开、透亮化。通过制度约束和社会监督杜绝了执法人员吃、拿、卡、要等违×××道路运输管理处交通行政执法自查报告