文档介绍:
大员(材料员、施工员、预算员、质检员、平安员)及企业和建立师的业绩将不作为在徐投标的依据,并对此不提出任何异议。
承诺人法定名称(法人公章)
承诺人法定地址
法定代表人(签字或盖章)
员工承诺书 篇3
我们特此无条件且不行撤销地向成达保证:我们在执行工作过程中,在各方面均已遵守并已促使我们的全部职工、代理人和分包商均遵守中华人民共和国的有关法律和法规;及并不存在对任何第三方的、产生于或涉及合同项下的工作产品或工作履行的损失、伤亡或损害责任。
假如因我们按合同从事的工作所引起的或附带的任何损失、伤亡或损害而对成达或成达的任何股东、管理人员、雇员、代表或顾问提起任何诉讼、行动、法律或行政程序、索偿、要求、损害赔偿、惩罚、罚款、费用或开支 (包括但不限于法律费用和开支) ,我们特此承诺向成达或成达的任何股东、管理人员、雇员、代表或顾问供应无条件赔偿,并保障其免受损害。 假如任何第三方向成达提出任何此种索偿,我们在收到成达有关该等索偿的通知后,将马上对该等索偿担当全部抗辩责任,并应完全负责支付全部有关费用、开支、和解款项、裁决款项及其他款项。对于胜利向成达提出的索偿或由成达解决的索偿,我们应最迟在收到成达通知后十(10)天内,对索偿或和解金额担当支付责任,或向成达补偿全部该等付款额,包括与此有关的费用和开支。 本免责承诺书自我们签署之日生效,并对于任何在签署之日起三 (3) 年内收到的索偿或
通知均为有效。
施工承包商名称及印章:
日期: 法定代表人:
员工承诺书 篇4
___________先生/女士:
依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及本公司的有关规定,聘任您于__________年_____月______日入职****有限公司______________部,任_____________职务,级别为____________,考核试用期一个月。您的职责与待遇如下:
1、您须于试用期内努力工作,以达到公司规定任职该岗位的工作绩效和标准。对于试用期间工作看法、工作行为、工作结果等评价合格,公司将按期办理正式转正手续,并享受相关薪资福利待遇;对于试用期间工作表现不符合该岗位工作要求,达不到正式录用标准的,公司将按有关规定延长试用期时间或解除与您的劳动关系。
2、您必需遵守公司劳动纪律、员工行为准则及人员奖惩等各项规章制度及劳动合同约定的内容,以确保您岗位工作业绩目标的达成。
3、您入职30天之内,公司将与您签订为期三年的劳动用工合同。若因参与培训需调整劳动合同期限的,公司将依据《培训协议》中培训服务期的约定顺延劳动合同到期时间。
4、如您未达约定工作年限而需与公司解除劳动关系,经与公司协商一样,劳动合同可以提前解除,但需提前三十日以书面形式知会公司,公司将从您薪资中扣除15天作为入职培训费用。同时您必需将您的全部工作内容、方式、技巧等传承于接任者,直至该接任者能独立上岗作业为止,否则公司有权要求您赐予赔偿。
5、公司出资为您供应专项技术或技能培训,包括出国学****进修、外派学****培训等,培训费用(包括培训费、资料费、相关差旅食宿费等)公司将与您订立培训服务期协议,服务期按培训金额