1 / 6
文档名称:

干式变压器技术协议书.doc

格式:doc   大小:1,102KB   页数:6页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

干式变压器技术协议书.doc

上传人:511709291 2016/9/29 文件大小:1.08 MB

下载得到文件列表

干式变压器技术协议书.doc

文档介绍

文档介绍:800KVA干式变压器技术协议书一、总则1、本设备技术规范书适用于贵方工程所需干式变压器设备的具体技术要求。2、我方提供符合招标文件规范书和工业标准的优质产品。3、本设备技术规范书未尽事宜,由供需双方协商解决。二、投标产品所遵循的主要现行标准GB6450-86《干式电力变压器》GB/T10228-97《干式电力变压器技术参数和要求》GB1094-96《电力变压器》GB6450-85《电力变压器》-1997《高压输变电设备的绝缘配合》GB/T16927-97《高电压试验技术》GB5273-85《变压器、高压电器和套管的接线端子》GB4208-93《外壳防护等级》GB191-90《包装贮运标志》GB4109-88《高压套管技术条件》GB/T5582-93《高压电力设备外绝缘污秽等级》GB7328-87《变压器和电抗器的声级测定》GB7354-87《局部放电测量》GB50150-91《电气装置安装工程电气设备交接试验标准》JB/T501-91《电力变压器试验导则》ZBK41005-89《6~220KV变压器声级》以及其它主要现行标准。三、环境条件1、环境温度:-5℃—40℃2、环境湿度:≤90%3、海拔高度:<1000米4、最大温差:20℃5、安装方式:户内四、主要技术参数1、型号:SCB10-800/10/:±2×%2、初级电压:10KV3、二次额定电压:、额定频率:50HZ5、相数:三相6、联结组别:Dyn117、冷却方式:AN/AF8、绝缘耐热等级:F级9、温升:100K10、空载损耗:1520W(800KVA)11、负载损耗:6070W(800KVA)12、阻抗电压:6%13、空载电流:%14、噪音水平:50dB15、绝缘水平:LI75AC35/LIOAC316、系统中性点接地方式:低压中性点直接接地17、局部放电:≤5PC18、变压器的总重量(kg):(带外壳)2820800KVA19、外形尺寸(长×宽×高)(mm)(带外壳):800KVA:2000×1320×190020、预期使用寿命(年):正常使用条件下可达到30年以上21、温控系统:※测温元件预埋在低压线圈中※温控器为直读式,可自动或手动循环显示变压器三相绕组的温度※可根据温度的变化,自动超温报警和保护(测量范围:0-200℃精度±5%,110℃超温报警,140℃超温跳闸,提供无源干接点跳闸信号)配置RS485通讯接口。22、风冷系统:※变压器成套供给强迫空气冷却系统。冷却系统能自动或手动启动,当变压器热点温度超过上述规定值时自启动。提供一只手动操作的“自动—手动”两个位置的切换开关,用以选择冷却风扇的运行方式。※风扇电机可长期工作,低噪声、无振动、长寿命。23、变压器外罩变压器外壳材质为钢板压制喷塑外壳,防护等级为IP20。五、、低损耗、高导磁冷轧晶粒取向有序排列硅钢片30Q130系列,45°全斜接缝,4级步进式叠装。整个铁芯采用不叠上铁轭和钢拉板结构,并且铁芯组件均衡严紧,不会由于运输和运行中的震动而松动。变压器的铁芯和金属件具有防腐蚀的保护层。变压器高、低压线圈采用线绕或箔绕。公司进口F级阻燃自熄型环氧树脂复合料做绝缘。绕组优化设计,使得电流和温度沿绕组均匀分布,并能使绕组在

最近更新

企业人资岗位职责 4页

国际海运代理合同 8页

企业人力资源管理存在的问题分析及对策 6页

咖啡馆写字楼装修协议范本 9页

人资六大模块学习 4页

人员招聘与选拔报告 6页

农药原料国内运输合同样本 9页

人力资源绩效管理与激励机制 5页

信托公司股权收购居间协议 8页

人力资源管理的前沿理论研究 4页

人力资源管理概论-刘松博(文档) 3页

人力资源管理市场需求 4页

人力资源管理外包风险分析及防范措施论文 6页

人力资源管理与企业战略的一体化 5页

人力资源的员工薪酬与福利管理 4页

人力资源战略管理的基本内涵 6页

人力资源岗年终总结对单位的建议和意见 6页

人力资源变成企业竞争优势的重要性 4页

人力资源主管岗位职责工作职能(通用29) 6页

事业单位预算绩效管理问题及解决策略探析 5页

二零二五年度社区团购服务合同汇编 10页

二零二五年度白酒品牌授权与品牌价值评估合同.. 8页

二零二五年度电力设备安装调试兼职电工合作协.. 9页

中小企业人力资源的管理现状和对策的设计研究.. 7页

中国文化蹴鞠社会实践心得体会 4页

个人与组织契合度在人力资源管理实践中的应用.. 4页

二零二五年度混凝土搅拌车租赁与施工质量保障.. 8页

【分析】保利房地产股份有限公司财务状况分析.. 4页

二零二五年度校园食品安全送餐服务合同 8页

苏卫单招校测2025试卷 9页