文档介绍：食堂管理制度(XZ-03).txt41滴水能穿石,只因为它永远打击同一点。42火柴如果躲避燃烧的痛苦,它的一生都将黯淡无光。吉林省嘉维凯森(集团)实业有限公司
编制: 文件编号:JWKS/XZ-03-2010
审核: 版次:第1版
批准: 实施日期:2010-01-01

食堂管理制度
为了加强食堂管理,保证员工的用餐质量,为员工提供一个舒适的用餐环境,更好地投入工作,特制定本制度。
一、用餐方式及标准
方式一:三餐(早中晚)每人每月标准180元。
方式二:中餐每人每月标准90元。
方式三:早晚餐每人每月90元。
以上标准,有如变化,随时调整,另行通知。
二、餐费承担
员工自愿选择是否在食堂用餐,所有在食堂用餐的人员,餐费由公司和个人各承担一半。
三、餐费的计算办法
按月计算,由人事行政部每月统计用餐人数,即在食堂用早、晚餐、中餐的每月公司补贴45元,个人承担45元,三餐的每月公司补贴90元,个人承担90元,餐费的统计以月为单位, 不具体统计到每一天每一餐,餐费的计算不考虑休息、病事假等因素。
四、特殊情况的用餐计算
1、司机:根据《派车申请单》所记录的出车时间,司机不能在公司用餐的,每餐补助5元,单独报销;在食堂用餐的,用餐的天数=每月的自然天数-公司发放补助的天数,据此核算餐费。
2、新入职员工,当月餐费按当月的入职以后的自然天数计算。
五、食堂管理的有关规定
1、每月25日前,由人事行政主管统计下月用餐人数,即《用餐统计表》并要求本人签字确认。
2、用餐统计表一式三份,分别为人事行政部一份,存档,核算工资用;财务、食堂管理员各一份。
3、食堂管理员根据每月餐费总额,妥善安排食堂的材料采购,做到有计划性支出。
4、每月5日前,由食堂管理员把上月食堂费用支出明细统计汇总,报人事行政经理和财务审核。
5、