文档介绍：走入社会、走近职场
梁奕庆
个人介绍
西安交通大学工学学士,企业管理研究生、MBA,高级人力资源管理师、高级经济师。
现任泉州电业局人力资源部主任,福建省电力有限公司首席人力资源管理专家,泉州市政府绩效考评专家。
曾担任某大型电力企业培训中心主任、某电力集团人力资源经理、某人力资源开发公司总经理等职。
撰写的十多篇论文在全国性学术会议和人力资源专业刊物上发表;著有《电力企业人力资源管理策论》。
一、我的求职和招聘经历
求职经历
宝洁公司的求职
中国电力进出口公司的求职
福建电力的求职
招聘经历
泉州智邦人力资源开发有限公司的招聘
华北电力大学、清华大学的校园招聘
福建省电力公司的年度毕业生考录会
二、毕业生的成功求职与就业
求职材料
求职信——清新、典雅,真诚、特色、工整、无误。
学校推荐表(成绩单)——实事求是、避免欺诈。
个人简历【个人基本资料、教育经历、所获奖励、实践经历、外语与计算机水平、求职意向、个人兴趣爱好、自我评价】——真实、细心、简练、有序、突出。
附件——突出重点、凸显特长、无需凑数。
1、求职信的结构
称呼:尊敬的___女士/先生
第一部分:写明你的求职目标
第二部分:阐述你是如何满足公司的要求。
结尾:感谢他们的阅读,并表明你希望迅速得到回音。
典型的错误—求职信
篇幅太长
重复简历
千篇一律
排版不当,不易阅读
缺乏个人特色
2、个人简历七大忌
★不要像写论文那样准备厚厚的一本。企业看一份简历的时间一般不会超过5分钟,没有哪个企业领导会有耐心读你的“专著”,要善于抓住要点,建议长度不要超过2页A4纸。 
★不要把那些跟职位和工作无关的兴趣爱好都一股脑地写进去,比如旅游、看小说、唱歌、钢琴九级等等,这些兴趣爱好通常不会给你加分。