文档介绍：
2、凝合力与竞争力
胜利的团队来自于区分对待，即保存最好的，剔除最弱的，而且总是力争提高标准。一个团队有很强的凝合力，无疑会构成这个团队的较强的竞争力。"抱团打天下"势必比单打独斗要强得多。但凝合力同样也不等于竞争力。竞争是要优胜劣汰的，一个团队参加社会竞争，要优胜劣汰；同样，在团队内部也要构成必需的竞争，也要有优胜劣汰，这样这个团队才能有竞争力，才能在参加社会竞争时能够生存下来，不被淘汰。终归优胜劣汰是市场经济的规律。
最终感谢此次活动全部队员的专心参加和真诚相助，期望我们都能专心去体会拓展的核心精神，不断提升和强化个人心理素养，更深刻地去体验个人与企业，下级与上级，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更昂扬的工作热诚和拼搏创新的动力，让我们的团队更富凝合力和战斗力！
拓展心得体会〔2〕：
这次训练，大家在两天里，共同克制了一个又一个的困难，增加了对彼此的了解。这对于我们在今后的工作中树立相互协作、相互支持的团队精神和整体意识，改善人际关系，增加相互的沟通与信息沟通等是有利的。在完成工程时暴露了我们许多弱点：刚起先时盲动、草率，忽视了群众的力气，在还没有明确行动目的，没有制定可行的工作方案的状况下，就起先行动，使得原本能够更加简洁合理完成的任务事倍功半，空做无用功;而作为接到团队领导任务的同伴未能将该工程的总目标刚好传达给其他组员，整个工程未能够进展合理的规划，其他同伴由于不了解总体目标，最终造成走了不少弯路以至未能良好的完成任务。每个工程都让我领悟到不少日常工作中应当留意到的管理方法，首先，一个优秀的团队务必有明确的目标;其次，在应对各种困难和挑战时，团队的凝合力、相互关怀、鼓励、包涵、引荐无形中使团队更加团结。再次，决策者代表了团队的方向与大局，须要具备良好的分析潜力、确定潜力、决策潜力、大局意识与团队意识。
让我们都在工作中体悟，在体悟中受益，在受益后带入工作吧，这次拓展训练给了我一次终身难忘的经验，更给了我一笔珍贵的精神财产!诚心感谢领导的信任和同事的支持。如何把这次活动心得落到实处，还有四点感受：
1、分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确职责，发挥个体的主观能动性，使其既明白自我就应做什么，又思索怎样做好，做事要先做打算，再开展行动。这就是磨刀不误砍柴工的道理，
2、要竭尽所能发挥好岗位作用，岗位优势，不能因为自我的努力不够而影响了团队群众的进步;
3、在工作中，不要为外表的现象所困扰，有些印象其实是主观的臆想，须要你的耐性和才智，透过分析、确定，充分了解它的本质，透过组织、协调到达目标，透过沟通沟通，才能建立多赢的局面。
4、从失败中我们也得到教训和启示：在工作中，各单位之间须要沟通和信息的共享，须要相互协作和协调，构成力气的整合才能完成共同的任务，要明白，只要不放下，一切皆有可能。
拓展心得体会〔3〕：
公司为了使我们的团队工作中更团结、更坚毅、更具有竞争力，能够更好地适应无限改变的市场环境，特地在万仙山拓展训练基地组织了此次训练，透过此次训练，我们深深理解到要想胜利务必要付出怎样的努力方可站在至高点上，那成功的喜悦是多数次的跌倒与反省凝合而成的，范文之心得体会:拓展训练心得体会。在高强度的训练中，汗水、苦痛与欢乐交织在一齐，使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百万次的锤炼才会变的坚不行摧。这次活动给我带来的感受颇深:
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