河南理工大学诚聘优秀人才.doc

文档介绍：河南理工大学诚聘优秀人才
河南理工大学座落在著名的自然风景胜地、国家级优秀旅游城市焦作市,在百年的办学历史中,培育了一大批海内外优秀人才。学校占地近4000亩,校园环境优美,风光秀丽。全校设有24个学院,研究生、普通本专科在校生45000余人,具有博士后流动站及博士、硕士、学士三级学位授予权,拥有一支包括院士、长江学者、外籍专家、省特聘教授等一大批学者在内的高水平师资队伍,已成为工、理、管、文、经、法等多学科协调发展的省重点支持建设的骨干高校。为进一步推动学校发展,现公开招聘海内外优秀人才来我校工作。
(一)第一层次:两院院士;
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,并发给安家费100万元;
,组建研究所并安排助手2~5名,满足科研所需条件,也可根据需要带学术团队来校工作;
,并安排工作。
(二)第二层次:国家级有突出贡献的中青年专家、国家杰出青年基金获得者、教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、国家“百千万人才工程”第一、二层次人选和中原学者;
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,并发给安家费30万元;
,文理学科和管理学科提供科研启动金60万元;安排助手1~3名,满足科研所需条件,也可根据需要带学术团队来校工作;
,并安排工作,协助解决子女入学、入托等问题。
(三)第三层次:省级特聘教授;
,标准为每年12万元,同时享受国家和学校规定的工资、保险、福利等待遇;
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,文理学科和管理学科提供科研启动金30万元;安排助手1~2名,满足科研所需条件,也可根据需要带学术团队来校工作;
,并安排工作,协助解决子女入学、入托等问题。
(四)第四层次:48周岁以下优秀学科带头人;
,标准为每年10万元,同时享受国家和学校规定的工资、保险、福利等待遇;
,其中130 m2免费;
,文理学科和管理学科提供科研启动金25万元;安排助手1~2名,满足科研所需条件;
,并安排工作,协助解决子女入学、入托等问题。
(五)第五层次:45周岁以下博士生导师和急需专业的正高级专业技术人员;
,标准为每年7万元,同时享受国家和学校规定的工资、保险、福利等待遇;
2. 提供房源,其中100 m2免费;
,文理学科和管理学科提供科研启动金20万元;优先安排助手;
,其配偶具有硕士以上学历或高级专业技术职务,且符合上级调动政策的,可调入学校;具有全日制普通本科学历的,实行人事代理,按照《河南理工大学关于人事代理制度的暂行办法》(校人〔2011〕27号)执行;协助解决子女入学、入托等问题。
(六)第六层次:35周岁以下博士毕业生;
,并发给住房补贴16万元;
;已具备副教授专业技术职务的内聘为教授;
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