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公司主管转正述职报告.docx

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文档介绍:公司主管转正述职报告
公司主管转正述职报告1
敬重的领导:
  试用期的时间就要过去了,今日有幸在此为大家做述职报告,今日我的报告分为两个部分:过去一年的主要工作和今后的工作方案。
  一、主要工作
  1、好了吗?
  对工作你是尽力了还是全力以赴了?你的目标和对自己的要求是什么?下一个2年之后在个人技能上、学问的存储上、最能体现个人价值的薪酬上你要达到一个什么样的高度,为此你做出了怎样的努力呢?
  任何事物总要经受从无到有,从小到大的历程,这三个月来我们在制度的建设、人文环境、行政后勤等方面已经迈开了前进的脚步,在将来的日子里我们会越走越好的,信任从公司体制将更加健全,完善,公司各部门将有更大的向心力,凝聚力。
  我们会连续壮大的企业。付出与回报是相辅相成的,每个人都将自己看做是企业中的一份子、每个人都为此一心一意的付出、再大的困难再难的坎我们都可以趟过去。企业进展了,个人的价值也将得到提升。
  三、个人体会
  必需要虚心请教,提高服务意识言行举止都要注意约束自己,对上级领导做到虚心谨慎,敬重听从;对同事做到严于律己,宽以待人;做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不亢,留意用自已的一言一行,维护公司和各级领导的威信,维护公司的整体形象。在日常工作中要向同事虚心请教,遇事与同事们多多沟通,对同事提出的问题热忱、精准的解答,对于领导交办的任务做到不推诿和拖拉,只有这样,才能保质保量完善工作。
  四、自身还需要在工作中不断改进和完善的地方
  隔行如隔山,以往虽有一些行政、人力方面的工作阅历但不同的行业之间还是存在很大的差异的。在这三个月的时间,我虽然在思想和工作上都有了肯定的进步,但也存在的一些需要改进和完善的地方,如工作中有急躁、详情上考虑不周全的缺点,组织力量还有待进一步提高。对于公司属处的行业状况需进一步了解补充。我将会在今后的工作中努力学****进取进一步完善自己,以主动的工作看法、踏踏实实的工作作风、高度的责任感投入到工作中,以期更好的为公司员工服务。
  努力工作得到领导和同事的认可,学问技能得到提升对于我来说是最快乐最有成就感的事。工作不仅是我谋生的手段,更是回报领导与同事的信任、理解与支持的最好方式,也是一个人实现人生价值的最佳选择。总之,经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题并能够准时的依据公司进展要求进行改进和更正,与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求更好。不断的提升自己的专业水平及综合素养,为公司的进展尽自己的一份力气,实现企业和个人的双赢!
此致
敬礼!
  xxx
  20xx年xx月xx日
公司主管转正述职报告3
敬重的领导:
  本人通过近三个月的工作,目前已对公司组织结构、部门职责、信息流、单据流、实物流及资金流等有了较深的了解,熟识把握了储运业务流程、工作现场管理、工作任务支配、周边业务接口关系等,并且已能够很好地融入团队,与销售、财务、仓库服务商、运输服务商、印刷厂等通力合作,正确、准时地完成公司的交付目标及任务。以下是我的转正述职报告。
  一、主要完成工作
  1、在前任主管的帮助及指导下,从完成xx的方案、资源组织、分拣、包装、发货等工作,据此基本了解了物流业务流程及接口关系。
  2、主导完成了学xx的包转发货任务,并完成了库房资产的交接清点(含设备、辅料、工具等),以及xx的盘点。
  3、从组织完成了xx的接收、入库、分拣、包装、发货、配送等,每期库存误差比例掌握在目标范围内(目标值1‰)。
  4、在历史业务流程基础上,同时在不影响交付质量的前提下,对到货、分拣、包装、发货等部分操作进行了改良性的调整,提高了库存场地的利用率、库存货物的周转率及分拣包装的工作效率,并降低了错误返工率。
  5、在信息流方面对前期零散的订单信息进行了模板化整合,削减了信息传递的错误及散失对业务的不良影响,降低了储运与市场环节之间反复确认的工作量;
  同时对单据核对方式进行优化,将原先3天完成的工作量缩短为2天。
  二、后续工作策略
  1、流程方面:建立并逐步优化储运环节的方案、订单处理、货物接收、在库管理、分拣包装、运输配送、客户服务管理等业务流程,实现相关业务操作的标准化、规范化、制度化,做到有据可依。
  2、人员方面:通过各种渠道建立临时点数人员、临时包转人员的资源池及相关人员的状况说明,并定期维护更新;
  对内合理实行岗位轮换制度,削减