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四、甲方权利和义务
，安排任务；并检查乙方的工作状况。
，原始凭证应当真实，合法，精确，并应配有专人负责日常收支和原始凭证的保管工作。
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五、乙方权利和义务
，根据国家统一会计制度的规定，进行会计核算，并负责妥当保管好甲方的相关财务单据，原始凭证和资料等。
，乙方应严格遵守国家各项法律规定；遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动平安卫生制度等各项规章制度，乙方自行担当人身平安责任。
、税务等方面的询问服务，使甲方在合法合理前提下，享受税务政策，提高经济利益。
，保证会计凭证，账簿及报表的真实性，合法性和精确性。
，严禁泄漏甲方的商业隐私和有关财务数据，若乙方泄露甲方商业隐私或者财务数据，甲方有权要求乙方支付金额为三个月劳务酬劳的违约金，并担当相应赔偿责任。
六、劳务酬劳
甲乙双方约定，乙方劳务酬劳每月为________元（人民币）。
七、协议的解除与终止
1．乙方因病或人身意外事故无法接着履行职务，合同自行解除。
2．在本协议履行期限内，乙方辞职，须提前三个月提出书面申请。否则甲方有权要求乙方支付金额为三个月劳务酬劳的违约金。但甲方不按本协议约定供应劳务酬劳时，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。
3．乙方供应劳务不符合要求或者乙方违反工作纪律或违反职业道德，甲方有权随时单方解除本协议。
4．甲乙双方无论因何缘由解除或终止本协议，乙方均应马上办理工作交接、归还甲方财、物等离职手续。详细程序如下：
乙方离职时应按规定交还公司用品等，直到离职手续完成为止，公司才发放最终一次劳务酬劳；如离职时没有完成归还甲方财、物等离职手续而离开，甲方有权在不违反公布及可公开获悉的法律、法规的原则下，扣除乙方相应的劳务酬劳。
八、其他
1．乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。
2．因甲乙双方之间建立的关系是兼职劳务关系而不是劳动关系，因此甲方不担当社会保险缴纳义务。
3．甲乙双方约定，乙方自行购买意外损害保险，乙方在为甲方供应劳务过程中发生意外损害均与甲方无关。
4．双方如因履行协议发生争议，应首先友好协商解决。协商不成，任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
5．本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：年月日日期：年月日 胡海春 中国·汉威(北京) 律师事务所 高级执业律师
第 6