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区民政局半年工作总结.doc

上传人:段敏的希望 2022/3/31 文件大小:31 KB

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文档介绍

文档介绍:区民政局半年工作总结
民政局,是政府主管社会行政事务的职能部门。履行着"上为政府分忧,下为群众解愁"的重要职能,主管救灾救济、双拥优抚安置、民间组织管理、基层政权建立、城市农村居民最低生活保障、社会福利和社会事务、区划地名等工作。_年5龄办获全省老龄工作先进单位。
(三)双拥优抚安置工作有力地支援了军队和国防建立
实现了重点优抚对象优抚标准动态增长机制。5年累计下拨优抚事业费1056万元,发放自谋职业金4008万元。建立城镇退役安置自谋职业经济补助金制度,出台自谋职业优惠政策,进步退役士兵自谋职业率。安置退伍士兵746人、转业士官51人,不断完善军休人员管理方法,军休干部的政治待遇和生活待遇得到较好落实。
三、围绕民政工作的新要求,狠抓民政的创新打破,提升为民效劳程度
几年来,为适应民政工作的新形势,新任务和新要求,我们不断增强责任意识、忧患意识和进取意识,理清开展思路,坚决开展信心,坚持改革创新,按照"进步民生保障程度、夯实基层根底工作、创新民政工作形式,推进民政事业新开展"的思路,正视困难,抢抓机遇,追靠民政开展制高点,积极打造品牌。
自20__年起,我们即坚持不懈地推行街道、社区管理体制改革,努力建立科学化、标准化、效能化的社区管理体制。20__年9月在全省率先探究街居管理体制改革,社区实行"议行分设",组建社区工作站,选人用人打破身份界限、实行竞争上岗。20__年,对老城区街道和社区进展区划调整,使得各街道面积、人口、资、开展任务大致相当,平衡进步。20__年11月结合惠民直达工程,我们率先探究推行社区网格化管理新形式。按照"任务相当、方便管理、界定明晰"的要求,以每个网格300
—500户、1000—1500人为原那么将全区划分619个网格。通过社区网格化管理的创新和理论,建立起科学的分工协作机制、高效的工作运行机制、标准的监视考核机制,努力实现社区管理的扁平化、精细化和数字化以及社区效劳的全覆盖、全天候、零间隔 。20__年5月为加强社区工作者队伍建立,我们又面向全省公开选聘57名全日制大学生担任社区工作站站长助理。几年来,社区数量从20__年42个增加到20__年51个。配套投入2亿多元用于加强街居根底设施建立,区下拨社区经费逐年增加,由20__年的5万元增加到20__年的30万元。20__年3月又投入300多万元使社区工作者人手一台电脑,实现了区、街、居三级联网。5年来,全区有四个社区荣获"全省和谐社区建立示范社区",安居苑社区成为首批全国社区商业示范社区。竹荫里社区被民政部授予"全国综合减灾示范社区"荣誉称号,被中央文明委授予"全国文明单位"称号。有两个街道荣获"全省和谐社区建立示范街道",20__年8月、20__年10月,我区分别荣获"全国社区效劳示范区"和"全国和谐社区建立示范城区"。
四、围绕民政为民的核心理念,狠抓行风和机关效能建立,树立为民效劳形象
(一)抓民政行风建立,深化体察民情。加强政风行风和机关效能建立,全面开展政风行风评议工作,班子成员向班长看齐、党员干部向班子成员看齐、职工群众向党员看齐,一级看一级、一级带一级,带着对群众的深沉感情工作,实在做到认认真真察民情,诚诚恳恳听民意,兢兢业业保民安。
(二)抓标准管理,进步行政效能。始终坚持"科学管理,民主决策,依法行政",以标准和制约权利运行为核心,从制度上强化了对权利的制约监视,推动了民政事业安康快速开展。标准资金管理制度,加强对民政专项资金的使用和监管,建立健全了制约监视制度,确保民政资金发挥效能。建立了以才能和业绩为导向的人才评价机制,让想干事的人有时机,能干事的人有舞台,干成事的人有地位,使每个人都能在一定的空间内施其才、扬其长、尽其力,实现自我价值。
(三)抓党委自身建立,进步指导决策和科学开展才能。
几年来,我们认真贯彻民主集中制原那么,健全完善了党委议事规那么。先后制定和完善了《干部请销假制度》、《党委中心组学习制度》、《党委民主生活会制度》等规章制度,做到用制度管事管人。不断改进工作作风。党委班子在推进民政实事工程、处理疑难棘手问题、分析^p 人员思想情况、信访接待、总结工作等方面,坚持面向社区、深化基层、联络群众,加强调查研究,不断加强执政才能建立,强化科学开展意识,加快民政创新步伐,在科学管理上开动脑筋想对策,在民主决策上集思广益谋开展,在依法行政上遵循法规求深化,聚热点、破难点,使民政工作呈现出勃勃活力,步入了开展的快车道。
一个团结的班子,一个和谐的集体是做好一切工作的前提。民政局党委坚持以理念带队伍,以情感聚队伍,对干部信任而不放任,保护而不坦护,在潜移默化中去影响他们的言行,注重锤炼一支充

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