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文档介绍

文档介绍:课程参谋面试技巧
课程参谋就是教育机构的课程销售人员,向咨询客户提供专业的课程体系讲解,根据客户需求制定个性化,专业化的学****课程,最终达成课程销售。随着各大教育机构的逐年发展,越来越多的销售工作者投身到教育行业,成为课程参谋。本期乔布简历家长对培训机构学****成绩的保证
(1)考试是靠孩子自己,谁都没有方法替谁保证的。我们的保证是孩子在这边循序渐进的提高成绩,保证每次上课都能听懂、消化,把别人的知识转化为自己的知识,保证的是选派最适合孩子的老师,保证的是老师专门针对孩子的情况备课,保证的是负责的态度和责任心。
(2)卷子每次考的内容都不同,有难有易,不能够保证考多少分,但是保证课本上的知识点孩子都掌握了,作业都会做,不会做的题目都能学懂,下次不会再错,并且每天都可以看到孩子的学****状态的改变,学****更加主动,学********惯形成(听课更集中,做作业更快了,等等)。这比一个空洞的保证不是更加看得到吗?
本帖隐藏的内容
(3)孩子的成绩是多方面的因素造成的,可以介绍我们的老师团队,介绍学校情况、教学规律****惯与成绩、案例等等,如果过程都不能保证,怎么保证结果。不是我们不想保证,而是无法保证。
(4)我们没有方法去承诺孩子的成绩,因为考试有太多的不确定因素。但是我们可以提供我们学****中心的考试情况给您做参考,我们的成功率在90%以上。我们能够承诺的是我们所有的老师都会用心的去对待您的孩子,并留意孩子发生的变化,在每次孩子发生变化的时候
根据孩子的情况去调整教学方案,并且通知家长,我们的工作会在得到家长认可的情况下去做,我们也相信,只要我们都朝着一个目标前进的话,孩子成绩的提高是必然的。
(5)成绩的提高需要孩子和老师的教和学的配合,当然我们会引导孩子对学****的兴趣和让他们配合我们。我相信如果孩子配合我们老师,他成绩的提高将会是大幅度的。
所以请您放心,我们每一个工作人员都会对您的孩子尽心尽力的。
浅析课程参谋应对家长砍价的五种情况
第一类:认可产品,但觉得价格太高
有些顾客认可产品,但坚持认为价钱太高。其实在本质上,产品“贵不贵”就是“值不值”的问题。因此遇见这种异议时,导购就要进行价值塑造,让顾客觉得产品有卖点。如果已经进行了价值塑造,顾客依然觉得产品价钱高,课程参谋就可以考虑给顾客一些小赠品或者其他服务项目。
第二类:挑剔产品,与其他产品比较
顾客如果总是挑剔产品,说明他属于分析型,咨询师此时要摆事实、讲道理、引用数据与顾客进行充分的沟通。当顾客将产品与其他品牌进行比较时,导购不能贬低其他品牌,而应该找出产品的差异化,并且强调、放大该差异。
第三类:讨价还价是纠缠不清
当顾客总是在价格问题上纠缠不清时,课程参谋要让顾客明白产品的价格底线不能再降了,还要照顾顾客的情绪,用小赠品进行***。
本帖隐藏的内容
第四类:以老客户为条件要求降价
有些顾客以是其他家长的转介绍为条件,要求进一步降低价格。很多学校对于口碑介绍的优惠往往是比较大的,如果家长依然要求降价,课程参谋可以在个人能力所及的范围内给顾客一些服务,并且提出其他相应条件,比方介绍其他顾客等,这叫做捆绑销售。
第五类:企图放弃赠品来降低价格
有些顾客宁愿舍弃赠品也要降低价格,此时咨询师一定不能妥协,因为一旦降价,就会导致老客户之间没有被公平对待。咨询师要让顾客明白,选择赠品比降价更有优势,因为赠品只有特定群体才能获得。
课程参谋应当防止的五大不良心态篇三:课程参谋常见问题分析
一、相关中小学课外培训机构的优劣势比照
学而思
1〕优势:除了新东方外的首家上市中小学课外辅导机构,时间长,规模广,教研教学实力积淀相对较深
2〕劣势:高层震动,创始人曹允东离职,相传是内部分化的结果;快速的扩张导致优质师资匹配不足;另外,打着学而思旗号的“智康”在业内的名声欠佳,被笑称“智力康复中心”。
3〕他是学而思的一个事业部,跟学而思没有太大的关系,独立性更强,很多家长反映在这边上课好几年效果不是很好,我们有好多学员是从智康转过来的。
4〕价格按照40分钟收费,费用是北京最高的,但性价比不是很匹配。
5〕价格随年级的变化而变化。改革后,咨询、班主任是一个人,需要负责的事情比较多,没有太多的精力监控学生的学****情况
巨人教育
1〕优势:京城首家成规模的大型辅导机构,历史最长,规模最大,北京市场上的知名度较高。
2〕劣势:随着巨人的快速扩张,伴随着管理混乱的乱象;由于其战略方向不够明确,辅导门类极其繁杂,无法集中优势资源凸显课外辅导的优势;另外,教学教研实力的薄弱,管理的欠缺,让巨人的可持续发展令人忧心!
3〕他是巨人旗下的一对一产品,老师分档,但是对于家长不是特别透明,价格比较贵,听说1000元一个小时的都有,但是家长反映孩子在那边上课的效果不是很好。

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