文档介绍：广东省劳动合同2015版
甲方(用人单位):_________ 乙方(劳动者):_________ 名称:_________ 姓名:_________ 法定代表人(主要负责人):_________ 身份证号码:_________ 户籍地址:_________ 通讯地址:_________ 通讯地址:_________ 经济类型:_________ 联系电话:_________ 联系电话:_________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一劳动合同期限(一)合同期双方同意按以下第_________种方式确定本合同期限: :从_________年___月___日起至_________年___月___日止。 :从_________年___月___日起至法定终止条件出现时止。 :从_________起至_________工作任务完成时止。该工作任务完成的标志为_________。(二)试用期双方同意按以下第_________种方式确定试用期(试用期包含在合同期内): 。 。(劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。) 二工作内容和工作地点(一)乙方的工作部门为_________, 岗位(管理技术岗位或生产操作岗位)为_________, 职务(或工种)为_________。(二)乙方的工作任务或职责是_________。(三)乙方的工作地点为_________。(四)甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作岗位,或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的,应协商一致并按变更本合同办理,双方签章确认的协议书作为本合同的附件。三工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按以下第_________种方式确定乙方的工作时间: ,即每日工作_________小时,每周工作_________天,每周至少休息一天。 ,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 ,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以_________为周期,总工时_________小时的综合计算工时工作制。(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。(三)甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期,并应按本合同约定的工资标准支付工资。四劳动报酬(一)乙方正常工作时间的工资按下列第_________种形式执行,并不得低于当地最低工资标准。 : (1)乙方正常工作时间工资按_________执行,初始工资额为_________元/月或_________元/时; (2)乙方试用期工资为_________元/月(试用期工资不得低于甲方相同