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《加强流动党员效劳管理工作施行方案》
为适应新形势新任务的需要，形成系统、科学、有效的流动党员效劳管理机制，进一步进步流动党员队伍的整体素质，充分发挥流动党员在改革和建立中的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》《x
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《加强流动党员效劳管理工作施行方案》
为适应新形势新任务的需要，形成系统、科学、有效的流动党员效劳管理机制，进一步进步流动党员队伍的整体素质，充分发挥流动党员在改革和建立中的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》《x市流动党员效劳管理方法》〔x组通〔x〕x号〕等有关文件，结合我区实际，制定本方案。
一、指导思想
为深化贯彻党的十九大、十九届五中、六中全会精神，坚持党要管党、从严治党的方针，从新形势下社会市场经济体制的特点和流动党员队伍的实际出发，建立健全系统、科学、有效的效劳管理机制，实在抓好流动党员教育管理效劳工作，进一步进步流动党员的思想政治素质，充分发挥流动党员的先锋模范作用，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。
二、主要原那么
1、坚持双重管理、共同负责。实行以流出地党组织为主，流出地和流入地党组织双向配合共同管理，构建流出地与流入地党组织有机衔接、亲密协作的流动党员管理机制。
2、坚持分类指导、动态管理。随时掌握流动党员的情况，强化跟踪管理，把流动党员纳入党组织的经常性管理之中，努力做到党员流动到哪里，党组织的管理就覆盖到哪里。
3、坚持以人为本、强化效劳。坚持教育、管理与效劳相结合，搭建流动党员发挥作用的平台，寓教育管理于效劳之中，在效劳中加强教育管理，增强流动党员的党性观念和组织观念。
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三、主要内容
〔一〕建立“一证两表”“三明一评”制度
1、《流动党员活动证》发放、审验制度。各党支部要按规定及时发放《流动党员活动证》，党员返回时要查验《流动党员活动证》，对不再外出的，及时将证收回。《流动党员活动证》的发放、审验、收回情况和活动证上记载信息要及时记录存档，对存在问题要及时指出和纠正。
2、流动党员“两表”台帐制度。建立《流动党员个人根本信息登记表》和《流动党员管理信息登记表》台账，由支部书记〔专职副书记〕或指定专人负责管理。负责人每季度会同流动党员联络人对台帐信息补充更新一次，并将更新变化情况及时报告各党〔工〕委。
3、流动党员“三个明确”制度。一是明确流动党员联络人及联络方式。流出地党组织应在党员外出前进展教育并提出要求，指定联络人，联络人可以是支部书记、支部委员或本支部有责任心的正式党员。联络人应每季度至少与外出党员联络一次，并记录每次联络的时间、方式〔通信、、电子邮件等〕及详细内容，实行动态管理。二是明确组织生活要求。流动党员外出前，党支部和联络人要对其进展行前教育。理解掌握其外出目的、流向、单位及大致返回时间、联络方式等情况，介绍《流动党员活动证》的使用、审验方法，明确流动党员与党组织保持联络、汇报思想、交纳党费、参加组织活动和党员评议等方面的详细要求。三是明确效劳帮扶措施。各党支部应区别不同情况，采取谈心、家访、、短信、通信等形式，经常联络和关心、慰问流动党员，一般每季度至少要联络一次，春节、
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“七一”必须联络、慰问；通过结对帮扶、组织互助、申请党内救济或社会救济等途径，努力帮