文档介绍：
节关节能自查报告
自查报告是一个单位或部门在必须的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体，生活在这个地球上，节能人人有责，下面是由我给大家引 2、施工现场采纳节能型用水器具，在水源处设置节约用水标识，施工现场设置废水回收再利用措施，幸免管网漏损。现场交通道路和材料堆放地同意规划排水沟，限制污水流向，设置沉淀池，严防施工污水干脆排入市政污水系统或自由流出施工区域，污染周边环境。
3、优化施工组织设计，合理支配施工工序、工作面，削减作业区域的机具数量，支配施工工艺时，优先考虑消耗电能及其他能源较少的工艺，充分利用可再利用的工具及材料(如模板等)，削减奢侈，提高施工能源利用率。
4、施工过程依据施工进度定制选购 打算，库房内严格限制限额领料制度，严格限制材料的消耗。尽量采纳工业化生产的成品，削减现场作业。
5、节能技术进步和节能技改实施状况
(1)按规定淘汰落后耗能工艺、设备和产品：
20XX年我公司累计淘汰落后设备12台，新上耗能低设备10台，真正实现了淘汰落后工艺，学****先进经历的目标。
(2)制定实施年度节能技改打算和重点耗能设备更新改造打算，并按打算完成任务：
20XX年，为了完成节能办公室赐予的目标，我公司把年度节能技改打算落实到每个组、每个班、每个人。树立了人人要节能，人人要高效的良好工作作风。
(3)支配节能研发专项资金并逐年增加：
20XX年，******有限公司支配技能研发专项资金101万元，比20XX年提高了10个百分点。
6、节能技术进步和节能技改实施状况
(1)按规定淘汰落后耗能工艺、设备和产品：
20XX年我公司累计淘汰落后设备12台，新上耗能低设备10台，真正实现了淘汰落后工艺，学****先进经历的目标。
(2)制定实施年度节能技改打算和重点耗能设备更新改造打算，并按打算完成任务：
20XX年，为了完成节能办公室赐予的目标，我公司把年度节能技改打算落实到每个组、每个班、每个人。树立了人人要节能，人人要高效的良好工作作风。
(3)支配节能研发专项资金并逐年增加：
20XX年，******有限公司支配技能研发专项资金101万元，比20XX年提高了10个百分点。
7、节能目标分解和落实状况
(1)按年度将节能目标分解到车间、班组或个人：
20XX年，为了完成节能办公室赐予的目标，我公司把年度节能技改打算落实到每个组、每个班、每个人。树立了人人要节能，人人要高效的良好工作作风。
(2)对节能目标落实状况进展考评：评比了黄建光等踊跃分子。
(3)实施节能嘉奖制度。20XX年累计罚款5000余元，嘉奖3500余元。制定了严格的奖惩制度并实施到位。
(三)存在的问题
虽然我公司对节能减排工作赐予了足够的重视，但实际工作中仍旧有多种问题须要解决：
8、节能减排目标的制定缺少充分的科学依据，无法形成细致的、量化的约束性规定，随意性较强。同时，工程部工程所需能源及排放的统计、报告、核实制度体系尚不健全。
9、节能减排领导班子虽然已经确定，但在节能管理、节能改造、节能应用、尤其是节能效果等方面，尚未建立起行之有效的奖惩制度，做得好了没有与之对等的嘉奖，做的不好也没有相应的处罚措施，无法调动各部门员工及工程部工作