文档介绍：销售人员合同
销售人员合同1
甲方(用人单位)__________________ ___
乙方(员工) ____________________________
名称_______________________付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。
（二）基本工资+销售提成：基本20000＋销售提成。
（三）甲方每月15 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。
（四）乙方加班工资、假期工资及特别状况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。
五、社会保险和福利待遇
（一）甲乙双方根据国家和省、市有关规定，参与社会保险，缴纳社会保险费。
（二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定赐予乙方享受医疗期和医疗期盼遇。
（三）乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。
（四）甲方为乙方供应以下福利待遇 。
六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护
（一）甲方按国家和省、市有关劳动爱护规定，供应符合国家
平安卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实爱护乙方在生产工作中的平安和健康。
（二）甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特别劳动爱护工作。
（三）乙方从事 作业，可能产生 职业危害，甲方应实行 防护措施，并每年组织乙方健康检查 次。
（四）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业；对甲方危害生命平安和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。
七、规章制度
（一）甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。
（二）乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守平安操作规程和职业道德。
（三）乙方自觉遵守国家和省、市安排生育的有关规定。
八、合同变更
甲乙双方经协商一样，可以变更合同。变更合同应采纳书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。
销售人员合同2
甲方：____________
乙方：____________
甲乙双方本着互利共赢。共同发展为基础，甲方为乙方供应高端技术、优质的产品，乙方在市场上进行销售，在保证甲方利益的基础上，乙方得到相应的利益。因此双方自愿达成以下协议，并且自愿遵守此协议的各项规定的内容。双方达成以下协议：
1、甲乙双方签订本合同后，乙方即作为甲方销售人员在甲方不违反双方所约定工作事项的前提下，乙方除重大疾病或死亡及退休年龄外，不得以任何理由退出本公司，同样甲方在乙方不违反公司制度及双方所约定工作事项的前提下（除公司破产），也不行辞退乙方，否则乙方可向有关部门追究违约方责任。
2、甲乙双方签订本合同后，前三个月为试用期，业务费用（不包括吃。住。出租车费用）由甲方担当，出差补助市内每天80元，出市每天补助100元。三个月后出差费用从乙方业务提成中扣除，甲方不再担当任何差旅费及补助费用。
3、合同签订后，甲方每月给乙方1000元基本工资，每月报销150元电话费用，年度依据销售额完成状况进行基本工资通算，超出1000元部分年底结算一次付清。
4、甲方向乙方每月供应3000元的出差费用，该款项从乙方提成款中扣除。
乙方必需保证每月的出差时间不能低于25天，每天必需用动身地座机向公司回电话，动身返厂后，必需在一周之内凭有效票据按公司的管理规定进行冲账。
5、业务不分省份，有信息必需到办公室登记，以免产生业务冲突。损坏公司形象。
6、三个月试用期后无业绩者应自动调离销售岗位，参与车间组合，组合不上者自动下岗。一切待遇取消。若本人仍情愿留在公司跑业务，差旅费公司不付，待有业绩后按规定支付其基本工资+提成。
7、工资待遇：视完成销售额的数量来计算基本工资，
工资=基本工作+电话费+提成+年底分红
8、基本工资的计算方式；
）全年完成销售收入100万元，月工资1000元
）全年完成销售收入200万元，月工资1500元
）全年完成销售收入300万元，月工资20xx元
）全年完成销售收入400万元，月工资2500元
）全年完成销售收入500万元，月工资3000元，嘉奖50000元
）全年完成销售收入600万元，月工资4000元，嘉奖60000元
）全年完成销售收入700万元，月工资5000元，嘉奖75000元
）全年完成销售收入800万元，月工资7000元，嘉奖85000元
）全年完成销