1 / 3
文档名称:

农民工劳务合同样本.docx

格式:docx   大小:15KB   页数:3页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

农民工劳务合同样本.docx

上传人:飞行的笑笑 2022/4/21 文件大小:15 KB

下载得到文件列表

农民工劳务合同样本.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:农民工劳务合同样本
编号 ____________
农民工劳动合同书
甲方 ( 用人单位 ) 名称 _________________________
性质 _________________________
农民工劳务合同样本
编号 ____________
农民工劳动合同书
甲方 ( 用人单位 ) 名称 _________________________
性质 _________________________
地址 _________________________
乙方 ( 劳动者 ) 姓名 _____________性 别__________
出生年月 _________________________
身份证号码 _________________________
户口所在地 _________省 _____县( 市、区 )_____ 乡______村
省劳动和社会保障厅监制
省建设厅
根据《中华人民共和等协商一致 , 自愿签订本合同 , 共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
经甲乙双方协商一致, 劳动合同期限采取下列第 _____种形式:
⑴有固定期限劳动合同
本合同于 _____年 _____月_____日生效,于 _____年_____月____日终止。其
中试用期自 _ ____ 年_____月 _____日始,至 _ ____ 年_____月_____日止。
⑵无固定期限。 其中试用期自 _ ____年 _____月_____日始,至_ ____年_____
月 _____日止。
⑶以完成一定工作为期限。本合同生效日期为 ______年____月____日; 以乙
方完成

工作 ( 任务 ) 为合同终止时间。
二、工作内容和工作时间
⑶甲方招用乙方担任

岗位 ( 工种 ) 工作。乙
方的上岗证号码为

____________。
三、劳动保护和劳动条件
⑷甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育, 对从事电气焊、 土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方获得相应的操作证书方可上岗。
⑸甲方根据生产岗位的需要, 按照国家劳动安全、 卫生的有关手册为乙方配备须要的安全防护措施,发放须要的劳动保护用品。其中建筑施工
现场要符合《建筑施工现场环境与卫生规范》 (jgj146-xx) 。⑹甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产管理办法 ; 乙方应当严格遵
守甲方的劳动安全管理办法, 严禁违章作业, 避免劳动过程中的事故, 减少职业危害。
四、工资待遇和保险待遇
双方约定的工资不得低于当地最低工资规范。⑺乙方在试用期间的月工资
( 或日工资 ) 为_____元,试用期满后月工资 ( 或日工资 ) 为_____元。
⑻甲方安排乙方加班加点,应按照《劳动法》等手册支付加班加点工资。
⑼甲方应在每月 _____日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。
甲方

最近更新

《水的电解实验》 10页

错误检测和校正 39页

基于光电设计竞赛的专创融合教育教学研究 4页

基于STC89C52单片机的实验系统开发与设计 5页

基于FPGA的高速数据采集系统设计 5页

基于erg理论的x公司知识型员工综合激励机制研.. 6页

《数据库系统原理教学》(7) 69页

培训学习心得总结8 3页

地方应用型本科高校教育评价改革促进教育质量.. 6页

国有企业绩效管理实施中的存在问题和对策 4页

国有企业强化人力资源管理存在的问题与对策 4页

国有企业人才流失的原因、影响及对策 3页

国家开放大学电大考试工商管理专业本科毕业论.. 6页

国内外人力资源管理研究现状 5页

国企关键环节、重点岗位213个廉洁风险点及防控.. 4页

团队协作中遇到的问题及解决方案 6页

《视网膜静脉阻塞》 44页

员工进行绩效考核管理机制7 4页

员工绩效考核和培训 5页

员工激励机制工作计划 5页

员工存在的主要问题及对策分析报告 4页

员工关系管理复习课程 5页

后疫情时代公立医院人力资源管理体系优化研究.. 4页

古代足球的力探索蹴鞠比赛的观赏价值 4页

博弈论在企业经营管理中的应用研究——以Q 公.. 4页

单片机程序内容的电子专业毕业设计论文2 5页

单位管理制度范例选集[人事管理]十 6页

单位管理制度品读选集【人力资源管理】 5页

单位人力资源管理制度范文大全 4页

华为公司激励机制分析 4页